矿用隔爆兼本质安全型声光组合信号器主控板系统的设计

传统的矿井声光组合信号器只能传送一些简单的逻辑信号,电路设计比较繁琐并且实际的应用效果很不理想。本文介绍了基于DTMF的矿用隔爆兼本质安全型声光组合信号器的硬件和软件的设计方案,该系统根据应用的特殊场合,以单片机为控制核心,采用DTMF信号来控制半双工的语音对讲,以及打点、报警、语音提示等一系列的功能。实际应用表明:本系统在煤矿井下煤尘及甲烷爆炸性气体的危险场所下整体运行稳定、安全、可靠。     

建立学习型企业的途径

随着知识经济时代的来临 ,越来越多的企业提出要建立学习型的组织。学习使企业中潜藏的能量释放出来 ,增强了企业的创新能力和适应环境的能力。建立开放的企业结构、培养学习的企业文化、培训、团体学习、大型企业建立内部大学等是建立学习型企业的有效途径。     

某矿矿井防火研究

我国煤矿自然发火非常严重,同时煤矿火灾的发生还经常引发瓦斯爆炸、煤尘爆炸等一系列重大事故,严重威胁着矿工的生命安全,给国家带来了巨大的资源损失。灌浆注胶防灭火系统在某矿得到了应用。     

浅论西部开发的金融支持

文章对西部金融业现状作了分析和评价 ,并对制约西部金融业发展的因素进行剖析 ,提出了加强西部开发金融支持的政策建议     

现代学徒制背景下“PCA双螺旋阶梯式”人才培养模式探索——以物流管理专业为例

我国现代学徒制在高职试点中,面临地区、行业和企业参与积极性不高,学校“一头热”等诸多问题,与企业难形成命运共同体。部分院校没有完全建立校企联合招生、共同培养和多方评价等双主体育人长效机制,人才培养模式创新不足,导致学徒制人才培养质量不高。通过分析物流管理专业试点经验,在职教人才需求侧需求的变化和供给侧人才培养改革等背景下,提出基于现代学徒制的物流管理专业“PCA双螺旋阶梯式”人才培养模式,该模式通过PCA、双螺旋和阶梯等内涵充分体现学徒制“双重”身份、“双导师”“双证”融通、“双主体”“双环境”“双业态”“三对接”育人典型特征,为学徒制人才培养模式创新提供参考。     

基于自组织视角的区域金融发展研究—以江苏为例

从自组织理论视角来分析演化机制,本文在此基础上分析了区域金融发展的自组织过程和自组织趋向。研究表明,区域金融发展自组织过程是以区域人文地理为背景,金融在社会经济系统演化选择中的历史变迁过程;区域金融发展自组织趋向是经济发展引导下的在集中和扩散金融资源、参与地方风险管理和定价以及促进实体经济结构调整等方面增强服务功能;江苏金融发展对此做了极好的印证。     

关于实验室管理的几点思考

在实验室这种特定的场所中,齐全的设施、标准化的建设、良好的环境对学生学习兴趣的激发和探究能力的培养都起到了至关重要的作用。要提高实验教学水平,顺利流畅地安排各种课程,就要有一个周到细致的管理制度,因此完善实验室管理体制,推进实验室的建设,是非常重要的工作。     

自我管理思想的演进

自我管理是理想的管理方式。彼得.德鲁克提出了个人的自我管理步骤,目标管理方法也反映了组织中的自我管理。全面质量管理的基础也是自我管理。信息时代,自我管理团队及虚拟团队因为其功能增强和高效,减少了管理费用,是企业组织结构变革的主流趋势。     

国际碳交易减排效果探析

碳交易是国际上减少温室气体排放的有效措施,温室气体排放是一种经济活动的外部性行为,科斯通过市场交易解决外部性问题为碳交易提供了理论支持。《京都议定书》等是碳交易的法律渊源。国际主要的碳市场欧盟排放交易体系、英国排放交易体系、芝加哥气候交易所等的有效运行,促进了低碳技术的发展和应用,推动经济实体在管理方面进行节能减排的努力,达到了减少温室气体排放的目的,国际碳交易是抑制全球气候变暖有效的制度选择之一。     

国际碳交易体系的运行及我国碳市场的展望

目前,国际碳交易主要有两种体系:一种是以欧盟排放交易体系为代表的总量控制和配额交易体系。这个体系有完善的国际和国内法律制度的约束,是国际碳交易的主要市场。欧盟碳交易体系行使了国际碳交易减少温室气体排放的主要功能。另一种是以芝加哥气候交易所为代表的自愿减排交易体系,该气候交易所基本面临终结。我国目前的碳交易体系是自愿交易体系,但随着全球气候变暖的加剧,我国碳市场的法律法规逐步建立和完善,碳交易会逐步由自愿减排交易体系向总量控制和配额交易体系过渡。