中国外商直接投资区位差异性与优化配置

进入21世纪以来,我国实际利用FDI规模呈现快速增长的态势,但在不同区域存在明显的数量和质量差异,这对区域经济协调发展产生了重要影响,特别是不利于发挥中西部的区位优势。文章重点分析了我国东、中、西部地区利用FDI规模的绝对差异、相对差异、质量和效率差异及省际差异,发现有多方面因素导致了这些差异的形成,包括集聚经济因素、政策因素、市场因素、成本因素、产业级差因素、人力资本因素和区位因素等,在此基础上提出了FDI优化配置的政策建议。     

构建协调配套的法制体系--探析外资并购我国上市公司的若干问题

随着跨国并购浪潮的深入推进,跨国公司以并购我国企业方式进行的投资变得越来越重要。外资直接或间接进入上市公司乃至控股上市公司,已经成为跨国公司并购我国企业的新动向。为了加强对外资并购国内上市公司的法制管理,近年我国先后出台了一系列政策法规,不断完善外资并购     

投资专业研究生培养模式问题及对策分析

首先对我国投资专业研究生的培养现状进行了分析,指出当前投资专业研究生培养模式中存在的突出问题,主要包括研究生入学制度、课程体系设置、导师制度、科研和论文发表制度以及合作交流制度等方面的缺陷。最后给出了针对性的对策建议。     

湖北省利用外商直接投资规模战略:理论与实证研究

在湖北省经济发展中,利用外商直接投资规模作为一个经济变量与相应的外资结构等配置是密切相关的。本文主要采用主成分分析、ADF分析与格兰杰因果检验等方法,从1986～2008年期间湖北省利用外商直接投资规模的变动状况入手,对比研究同期其他省份的利用外资规模状况,从规模的四个层面展开了实证研究,确定了湖北省利用外商直接投规模合理水平,并为相关政策的制定提供了有力的理论与实证依据。     

基于灰色关联的跨国公司地区总部配置研析

跨国公司地区总部是辐射管理和服务跨国公司一定区域内分支机构的组织机构,其配置受多种因素的影响。本文从地区总部的聚集效应为例,从市场规模等7个方面分析了我国具有代表性的18个城市。研究表明,第三产业的发展程度、信息生产与交换水平、科研等因素是最重要的影响因素。该研究为城市吸引跨国公司地区总部提供了科学依据。