关于防范信用社计算机犯罪的探讨

农村信用社近几年计算机业务网络建设得到了长足发展，但存在着计算机管理相对滞后、制度不健全、专业人才缺乏等诸多问题，潜伏着计算机犯罪隐患。充分认识计算机犯罪的产生原因和特征，制定行之有效的对策，防范计算机犯罪潜在风险，是当务之急。     

虚拟仿真物流实验室的建设探索

本文在总结、分析国内现有供应链物流实验室建设误区的基础上,从实验教学内容和学生能力培养的角度出发,基于物流虚拟仿真实验类型的归纳,探讨了现代供应链物流虚拟仿真实验室实验软件系统平台的构成、建设策略,以及内含的实验模块等问题.     

CoPS知识创造效果实证研究

基于经典知识创造螺旋过程模型（SECI模型）,提炼CoPS知识创造的6种模式,分别从个体、项目和企业3个层面分析知识创造效果。采用结构方程模型实证方法验证了CoPS的6种知识创造模式与3个层次创新绩效的关系：知识表出化、知识反思内化、知识实践内化对个体绩效具有显著直接影响;项目绩效受知识社会化和知识系统化直接影响;组织绩效的影响因素主要为知识联结化、知识系统化。     

会计委派制形式探讨

在企业管理中，,财务管理是中心，财务管理以资金使用和控制为重点，而资金的使用和控制的实施具体由财务会计人员来操作。在整个经济发展的过程中会计工作暴露一些问题，表现在会计信息失真、虚假财务报告，财务管理混乱，监督机制弱化等等问题。针对存在的这些问题为市场经济发展创造一个公平、公正、公开的环境，国家先后通过《会计法》、《两则》及企业会计制度，企业会计准则等法规制度来规范会计行为。特别是2000年7月1日新《会计法》的实施，使会计人员工作有法可依，会计工作环境得到改善，但从会计人员管理体制上创新是改善现阶段会计工作质量规范会计行为不可忽视的一个方面，会计人员委派制的试点，取得了一定成功的经验，这一作法是成功的，现就会计委派制的几种形式，加以探讨，促使新生事物向前发展。会计委派制的形式归纳以下四种。1、考核工作在总公司，工资关系，收入分配在分公司；2、考核工作和工资关系在总公司，收入分配在分公司；3、考核工作，工资关系收入分配集中总公司，人派下去工作；4、考核、工资关系在总公司，收入分成两块，基础收入分配在总公司，效益分配在分公司。以上四种形式各有利弊，根据企业的具体情况而采用，无法采用哪种委派形式，单位领导首先要赋于具本管理部门一定的权力。实行会计委派制，总公司要做好以下工作。     

论银企关系扭曲的根源与治理

一.银企信用扭曲的主要原因 在经济体制转轨过程中,不规范的改制企业恶意逃废金融债务,恶意拖欠贷款利息以及赖账的现象愈演愈烈,企业将银行贷款视为"免费乘车",金融机构普遍存在着"一高四低"现象,即"不良贷款占比高,收息率低,放贷能力低,盈利水平低".     

计算机在固定资产清查中发挥作用

中国乐凯胶片公司第二胶片厂是1993年全国清产核资扩大试点单位之一。在固定资产清查工作任务重、时间紧、数据量大、统计汇总繁琐的情况下,该厂开发了固定资产清查数据处理系统,用计算机代替手工进行数据处理。由于计算机具有准确、快速的数据计算处理能力,可及时得出各种需要的数据和分析结果,这就为清产核资工作提高工作效率和数据的准确     

论金融法的基本原则

文章认为金融法的基本原则包括四个方面 ,即 :在稳定币值的基础上促进经济发展的原则 ;维护金融业稳健的原则 ;保护投资者和消费者利益的原则 ;与国际惯例接轨的原则。并就以上四个原则分别进行了深入的论述。