浅议现行《公司法》的缺陷与修改方向

《中华人民共和国公司法》(以下简称《公司法》)于1993年12月由第八届全国人民代表大会常务委员会第五次会议审议通过,并于1994年7月1日起正式实施。由于当时我国公司立法实践起步较晚、公司法理论研究薄弱、起草时间仓促等原因,致使《公司法》存在着原则性较强、不容易操作和法律漏洞较多的不足。全国人大常委会曾在1999年12月25日对《公司法》作了修改,但仅仅是在增设国有独资公司监事会,放宽高新技术股份有限公司发行新股和申请股票上市的条件等方面做了小“手术”,未能从根本上解决问题。因此《公司法》的缺陷仍然不少。随着我国在世贸…     

证券投资组合的调整研究

马柯维茨的均值一方差分析是以单一投资回收期和投资事先知道证券收益率的概率分布为假设条件的。但是实际中的证券投资是一个动态过程，即投资回收是多期，而且证券收益率的概率分布亦是随着经济形势的发展而变化，因而一般证券组合亦随之而变。与之相关的一个问题是证券收益率在什么范围内变化，仍使得证券组合保持不变。本运用线性规划中的灵敏度分析对证券组合的调整进行了研究。给出院使原证券组合保持不变的资产收益率均值、协方差的变化范围。     

新会计准则创新的若干问题初探

本文就新会计准则的概况、创新点、特点、意义等进行论述,力图起到抛砖引玉的作用。     

我国金融物流模式探析

“十一五”规划纲要明确提出：要“大力发展现代物流业.”本文根据国外金融物流比较成功的经验,以及我国目前第三方物流的现状,创新地提出了我国第三方物流发展金融物流模式,从而有效地降低物流成本、加速资金周转、促进我国物流企业的发展.     

浅议森林资产会计核算

我国《农业会计准则》最特殊的地方，就是对生物资产用“公允价值”确认计量问题。生物资产是活的、有生命力的产，它具有繁殖能力和生物转化功能。森林资产是生物资产重要组成部分，由森林资产的可视性差、实物量的计量难度及森林生态效益特殊作用，使森林资产确与计量难度要大得多，涵盖内容要丰富得。我们探索、研究多年，提出森林资产用以评估促进核算”方法（即：市场价法），实是对生物资产按“公允价值”核算的整体破。“森林资产”公允价值首次确认、核算，“森林资产”总账科目下，依据经有关部门准后的评估结果汇总表的各类评估价…     

投资基金对分流居民储蓄存款的作用

改革开放以来，我国居民储蓄一直保持高速增长的态势。尤其是20世纪90年代开始，增幅明显加快，在2002年6月末，城乡居民储蓄达到了8．17万亿元，首次突破8万亿元，2003年3月末，城乡居民人民币储蓄达到9．5万亿元，从8万亿到9万亿用了九个月的时间。到2003年10月末，城乡居民人民币储蓄达到10．1万亿元，突破10万亿大关，到2004年2月末，这一数值达到11．06万亿元，突破11万亿元，一万亿元的增     

国有商业银行引进外国战略投资者是否会威胁国家安全

在现代市场经济条件下,尤其是和平年代,金融安全是国家安全的核心内容。在国有商业银行纷纷向外国战略投资者出售股权的时候,人们担心因此埋下金融安全隐患。而理性的态度应该是在引资过程和引资之后,充分考虑金融安全问题,采取适当措施,避免出现损害国家利益的后果。引资后威胁国家金融安全的第一个可能性就是我国国有商业银行被外资控股。显然,银监会对外国战略投资者持股比例的限制,正是从保障金融安全的角度出发而作出的规定。而大多数人也认为由于外资持股比例被限制在25%之内,国有商业银行不可能失去控制权。但这只是在国有股权或中资…     

神奇的黑土地

在中国的东北方，黑龙江如天降巨龙，昂首奔腾，黑龙江省由此而得名。这里，冬天冰灯绽放，健儿飞雪，银装素裹，分外妖烧：夏季绿野无边，林涛万顷，鹿鸣鹤舞，气候宜人。在九百六十万平方公里的土地上，这是最早迎接朝阳的地方，这是一片美丽、富饶、神奇的土地，她在祖国的版图上犹如一只腾飞的天鹅。     

宁夏经济发展的新思考

当前,宁夏经济呈现出很强的政府投资拉动型增长模式,而民间投资和居民消费则增长缓慢.为了保持全区经济持续、健康发展,必须加快市场化改革步伐,其中包括大力发展民营企业、对国企进行现代企业制度改革、对自然资源开发市场化改革等.     

主辅共进

由于历史的原因,相当多的国有企业多主业、无主业现象较为严重,拳头不硬指头硬,导致竞争乏力、效益低下。这就要求企业去枝强干,选准和突出核心业务、做强做大主营业务,亦即要"归核化"或相关多元化。同样的原因,使企业社会历史负担沉重,恰如身着冬装参加游泳赛一样。国企需要瘦身减负。政府已经充分注意到这些问题,并出台了一系列举措和优惠政策。去枝强干也好,减负瘦身也罢,目的都是让国企强身,以发挥好对国民经济的主导作用。国有企业是有着重要社会责任的经济组织,主辅分离不是一分了之,分流富裕人员也不是一推了之,而是让辅业改制搞活,让富裕人员变更劳动关系大多数转岗不下岗。对分离分流的企业人员给予辅助和关爱,这是"三个代表"重要思想和以人为本的科学发展观的要求,也是社会主义社会的政府和国有企业的应尽之责。下述不同规模、不同层次、多个行业的企业的主辅分离改制,既为我们提供了宝贵有效的经验,也给我们以信心。