国际金融监管对我国金融企业会计的影响

受国际金融监管的影响,我国的监管模式正在逐步向混业经营监管过渡。目前,我国金融企业会计在监管方面仍然存在一些问题。本论文以此为背景环境,对我国金融企业的会计现状进行了阐述,通过这些分析出了我国金融企业财务管理存在的问题,最后提出了对策建议。     

技术进步与新疆就业关系实证研究——基于边际就业弹性

利用索罗生产函数,在研究技术进步对就业总影响的基础上,进一步分析基于边际就业弹性的技术进步对就业总量的影响,并分析了三次产业的就业弹性,得出解决新疆就业问题的关键是发展第三产业的结论,并在此结论的基础,提出促进技术进步与就业协调发展的政策建议.     

基于企业需求分析的高职商务英语专业学生学习评价体系构建

就本地区对商务英语人才需要具备的各方面知识及能力要求进行调查,准确定位商务英语毕业生所需具备的能力素质,探讨具体的学生学习评价细则的构建,以提高学生在校学习期间的专业教育的针对性,增强本专业毕业生的就业竞争力。     

经济法视野下的社会利益实现机制探讨

社会利益作为经济法的基础，需要法律保护期实现，本文试图通过法律的经济分析方法对社会利益做一个新的界定，并试图设立一个机构作为社会利益的代表者，行使权利并承担相应的义务，并通过相应的制度安排来维护社会利益。     

增强大学生德育工作实效性的路径探索

育人为本,德育为先,德育是培养人、塑造人的重要途径。在现代教育中,人的解放、完善和发展是德育工作的立足点和归宿点,高校大学生正处于人生观、价值观形成的关键时期,高校德育工作只有不断改进德育工作的方法和内容、处理好内在教化与外在制约方式之间的关系、尊重学生的主体地位,才能增强德育工作的实效性,才能使德育工作达到预期的效果。     

国内外房产税税收体制对比分析

鉴于我国目前处于房产税征收的试验阶段,通过对美国、日本、英国、香港等发达国家和地区房产税税收体制情况的分析,提出适合我国国情并值得借鉴的国际经验。     

企业人力资源管理中成本问题及控制措施分析

人力资源成本管理在企业中运用，使企业主要管理人员在很大程度上重视人力资源管理工作，有效提高企业员工工作的责任心，同时还能够采用人力资源成本控制、预算、决策、预测等方面的管理，确保人力资源成本得到降低，从根本上将人力资源获得的效应有效提高。本文就人力资源管理中成本问题进行简要分析，并探讨控制人力资源管理成本的相关措施。     

光缆线路障碍点的应急抢代通

提出了布放应急光缆实施抢代通的条件，详细介绍了ZL-940B应急抢代通系统，然后以ZL-940B应急抢代通系统为例，说明了光缆发生故障后，实施抢代通的程序和方法；这为光缆抢修人员在光缆修复过程中提供一定的参考价值。