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11.
作为最早进入世界500强之一的国有大型骨干企业,中国中化集团公司在我国进入全面建设小康社会,加快推进社会经济全面发展的历史新时期,坚持与时俱进,不断改革创新,以优秀的企业文化,凝聚了中化人"追求卓越"的企业精神,形成了持续奋进的不竭动力,有力地推动了企业由传统的外贸代理型向营销服务和产业服务型企业的战略转型.2005年中化公司第16次入围全球500强企业,在世界贸易类企业排名和中国最大企业评选中连年名列前茅,2006年入选"中国最具价值品牌"名列第6位. 相似文献
12.
浙江省能源集团公司 《中国电力企业管理》2002,(10):27-27
一、对电力改革方案的政策建议 1.国家 国家对发电资产重组时,要给地电公司留出合理的发展空间,防止出现国家级发电公司在某区域电力市场垄断经营局面,并建立国有发电资产在国家与地方之间合理流动的运作平台;尽快妥善处理地方所属的电网投资;明确电力区域市场的具体范畴;尽快出台电力大用户直供试点具体规定,明确过网费征收办法;尽快建立电价联动机制,共享竞价结余,建立管理规范的电价波动(风险)基金;电价政策需留给发电企业一定的利润空间,同时需考虑环保折价等事宜,确保电源建设可持续发展;竞价上网的竞价份额宜逐步增大,尽快出台合理的竞价规则;允许地电公司全过程参与区域电力市场的运营细则、监管细则的制定,提高有关规则和细则的可操作性、普遍适应性、公正性;慎重解决"三产"和多经问题,不宜推给发电企业和地方政府;加快电监会成立进程. 相似文献
13.
中共新钢集团公司委员会 《冶金企业文化》2012,(4):46-47
新余钢铁集团有限公司着眼于把党的政治优势转化为发展优势、企业文化优势转化为竞争优势、人才优势转化为创新优势,积极探索观念变革、人才强企、和谐共赢的新方法、新途径,努力推动企业文化建设融入中心,服务大局,为新钢的科学发展提供了强有力的思想保证和文化支撑。2011年,新钢战胜国内外钢材市场跌宕起伏、企业增本减利因素急剧增加、全行业进入“微利时代”的严峻挑战,实现产钢872万吨,销售收入450亿元,利税10亿元(其中利润2亿元)。 相似文献
14.
河北钢铁集团邯钢公司党委宣传部 《冶金企业文化》2010,(6):49-50
随着网络信息技术的发展,网络的触角已经延伸到社会政治、经济、文化、生活的方方面面。网络的简捷、互动、高效等特点,为企业的宣传思想工作提供了广阔的平台。同时,网络又是一把双刃剑,受网络环境的影响,企业员工的生活方式、交流方式、思想观念、价值取向也表现出了多元化的特点,给企业的思想政治工作带来了新的挑战。 相似文献
15.
辽宁省大连海洋渔业集团公司 《辽宁经济》2011,(2):74-83
2010年,辽宁省渔业经济继续保持又好又快的增长态势,渔业经济产值首次突破千亿大关。淡水渔业产量和海水渔业产量均有大幅增长,远洋渔业产量增幅高达50%以上;渔业经济增加值同比增长18.8%;渔业经济总产值实现1049.7亿元,同比增长15%,首次突破1000亿元大关。渔民人均收入1.23万元,同比增长7%。2010年是辽宁省渔业3年推进计划的收官之年,渔业经济创出历史新高。14个市中,大连一枝独秀,其余市整体跟进。大连渔业经济产值完成562.1亿元,同比增长17.3%,占总量的53.5%;丹东渔业经济产值完成104.8亿元,同比增长14%,占总量的10%;其余12个市和辽渔集团完成382.8亿元,占总量的36.5%。本期回顾总结了辽宁省大连海洋渔业集团公司过去五年的发展和突破,从一个侧面展现了"十一五"期间辽宁海洋渔业发展的丰硕成果。 相似文献
16.
攀成钢公司党委宣传部 《冶金企业文化》2011,(3):36-37
攀钢集团成都钢钒有限公司(简称"攀成钢")是攀钢集团重要子公司之一。攀成钢把学习型组织建设作为企业发展战略的基础工程,作为企业文化建设的重要内容大力推进,努力实现企业的可持续发展和职工的全面发展的和谐统一,在建设具有攀成钢特点的学习型组织方面做了积极的探索和实践。 相似文献
18.
一、以“三个代表”为指导,进一步加强企业党建工作,增强党的凝聚力和战斗力 江泽民总书记“三个代表”重要思想回答了在新的历史条件下“建设一个什么样的党”、“怎样建设党”这一根本问题,通过学习,我们感到,要深入贯彻落实“三个代表”重要思想,就必须结合企业党建工作和党员干部队伍思想实际,增强我们工作的针对性和实效性。一是要切实提高领导班子的整体功能。我门要把贯彻落实“三个代表”重要思想作为加强班子建设的首要任务。认真组织学习研讨“三个代表”的理论依据、思想内涵和精神实质,提高政治理论水平;学习政策法规… 相似文献
19.
集团公司思想政治工作部 《石油政工研究》2007,(2):13-15
按照集团公司党组总体要求,2007年集团公司党建工作、思想政治工作、企业文化建设工作总的要求是:认真落实集团公司2007年工作会议精神,紧紧围绕公司发展的任务目标,牢牢把握科学发展和构建和谐两大主题,坚持“围绕中心、服务大局、突出重点、讲求实效”的工作方针,做到贴近实际、贴近基层、贴近职工,为实现集团公司2007年基本目标, 相似文献
20.
集团公司思想政治工作部 《石油政工研究》2007,(5):4-5
各企事业单位党委:集团公司2007年领导干部会议提出,要认真学习贯彻胡锦涛总书记6月25日在中央党校的重要讲话及中央领导同志视察中石油企业的一系列指示精神,在广大干部职工中普遍进行一次广泛深入的大庆精神、铁人精神及石油工业优良传统和作风的学习教育活动,现将有关事宜通知如下: 相似文献