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31.
在对132家出口型中小企业的实证研究后发现,具备市场核心观战略的企业,其出口绩效明显优于资源核心观战略的企业,且战略观与组织构型理论模型相匹配的企业,其非财务绩效好于不匹配的企业。因此,在外部环境不断变化的形势下,企业应从自身实际情况出发,在组织领导创新、内部资源协调和管理理念变化上用动态发展的观点建立一种长效的机制,以切实提升企业的出口绩效。 相似文献
32.
33.
中国邮政面临体制改革、信息技术对传统邮政业务替代、市场竞争日趋激烈等各种挑战,邮政企业采用传统方法提供的成本信息越来越不能适应内外部环境的变化。我们需要探索新的成本核算方法以清晰内部成本,找到降本增效,提高竞争能力的新途径。作业成本法具有成本计算和成本管理两大功能,不仅可以提供相对准确的成本信息,还可依据作业链和价值链的分析,进行成本管理,满足经营控制的需要。作业成本法能够提供更加科学准确的成本信息,更好地支撑经营决策,深化企业的全面预算管理,邮政企业应用作业成本法有其现实需要。作业成本法的应用也要有一定的基础条件,从企业特点看,邮政企业应用作业成本法具有一定的可行性。本文还对邮政企业应用作业成本法的难点进行了分析,难点主要在流程统一、成本归集和作业采集等几方面。本文对中国邮政应用作业成本法提出建议,认为邮政企业实施作业成本法可以按照先粗后细、先易后难、突出重点、逐步深化的原则,先在较短时期内建立起作业成本法的概念,取得初步效果,再根据管理要求和客观条件逐步深化。本文还对确认主要作业、归集作业成本、采集作业动因和作业成本核算结果的应用等问题提出了初步解决思路。 相似文献
34.
本文对产业区域转移及产业集群效应研究成果进行粗略梳理,结合我国家电产业目前发展情况,研究我国家电产业集群转移的可行性。 相似文献
35.
员工是一个单位发展的关键因素,随着社会改革的进一步深入,市场竞争压力日益凸显,这对员工的培训工作提出了更高的要求。为了适应新形势.推动单位的持续健康发展,通过引入薪酬激励机制增强员工培训效果是当前工作的一个重点。本文从当前员工培训中存在的问题出发,就如何运用薪酬激励员工培训提出了几点浅见。 相似文献
36.
挟江襟淮,东临沧海,众水来汇,奔涌旋流。姜堰位于江苏省地理中心泰州市的中部,从东南北三面环抱泰州市海陵区,属于长江三角洲经济圈。姜堰区供电公司下辖15个农村供电所,现有442名在职农电员工,担负着全区15个乡镇28.54万用户的供电服务任务。近年来,姜堰区供电公司党委认真贯彻落实国家电网公司“三个建设”策略,全面加强农电党风廉政建设,不断增强和提升企业可持续性发展能力。但随着农电体制改革的不断深化,农村供电所党风廉政建设工作中的一些深层次矛盾和问题初见端倪。 相似文献
37.
农业是我国国民经济的基础,但我国农业发展存在很多制约因素,很难走上可持续发展的道路,国家必须在资金上加大投入,在制度上完善土地流转制度,在政策上增加人才支持与科技支持,同时努力做好保护生态环境工作,才可能完成农业可持续发展这个艰巨的任务。 相似文献
38.
对132家中小型出口企业的实证研究发现,以波多里奇卓越绩效模式的七大要素为实施基础的品质管理与企业非财务绩效具有高度相关性。企业在实施品质管理的同时,还应考虑外部环境因素和自身实际情况,在企业经营策略、组织领导、文化建设和职工素质培养等方面做一些实实在在的改进,以全面提升企业的绩效。 相似文献
39.
<正>一、满意度调查概述满意度调查是服务性企业或者组织频繁使用的一种旨在了解顾客对企业或者组织以及内部各级员工对企业或者组织的满意度水平的评估工具,其根源来自于全面质量管理(TQM) 相似文献
40.
本文将我国副省级城市作为考察对象,通过一系列子指标,系统性构建副省级城市经济发展水平、发展动力机制、社会发展水平和可持续发展能力4个重要指标,并以此为基础比较我国副省级城市综合发展能力,分析得出的结论表明:在我国当前城市化进程中,综合发展能力最为突出的几个城市如深圳、厦门、广州、南京和沈阳,尽管最终依据相关评价指标可以指出其较突出的发展模式特点,但其实际发展更表现出了多面性特点。相比较而言,其他一些综合发展能力居中或靠后的城市,其发展的某些方面绝对突出的特点则更加明显。 相似文献