营改增背景下工程建设企业的税收筹划策略

本文针对营改增背景下工程建设企业的税收筹划策略,结合理论实践,在简要阐述营改增背景下税收筹划重要性的基础上,分析了营改增背景下工程建设企业的税收筹划的思路和策略.最后通过深入分析得出科学合理税务筹划是降低营改增背景下工程建设企业税负压力关键的结论,希望对相关单位有一定帮助.     

研究生师生关系异化：影响因素与破解路径

研究生师生关系受到社会消极观念、高校管理制度缺失和师生需求相悖等原因影响,导致出现师生关系功利化、淡漠化、紧张化等异化倾向。破解研究生师生异化的路径在于要完善研究生奖助制度体系、健全高校研究生培养机制、真正落实导师负责制,明确导师义务,强化导师责任,完善培养程序与环节,实施真正意义上的导师负责制,实现研究生师生关系健康化。     

试论中小企业内部会计控制的问题与对策

文章从加强中小企业内部会计控制制度建设的必要性出发,指出目前中小企业内部会计控制所存在的突出问题并根据问题提出解决的对策.     

“问责法制化”才避免“情绪化”

“问责要法制化、制度化、就是不能情绪化。”全国政协委员李汉字说起自己提交给政协大会的发言材料《健全问责制度，推进依法行政》时如是说。     

论公允价值的应用对企业财务风险的影响及对策

公允价值的最大特点是根据市场行情动态地反映财务信息，从而提高会计信息的相关性，公允价值在我国的应用无论是在理论上还是实践上尚未成熟。文章就当前公允价值的应用对我国企业财务风险的影响及相关对策进行了分析。     

谈判中常见错误的研究

本文通过对谈判错误的界定,归纳出谈判错误的类型。在此基础上分析了产生这些错误的原因,最后提出避免犯错的一些方法。     

遏制“挂牌保护”

河南省新安县洛新经济工业开发区的100多家企业，绝大多数没有污染防治设施，生产生活废水多年来直接排入黄河支流涧河。据国家环保总局和监察部门调查，新安县政府2002年以来多次出台有关政策，明确对进区企业实行“挂牌保护”，拒绝环保部门的监管。[第一段]     

供电企业岗位薪酬一体化建设方案分析

供电企业现行劳动用工方式存在弊端，提出了健全薪酬分配激励机制——统一的岗位和薪酬管理体系的思路和方法，实现变身份管理为岗位管理、打通员工成长通道，促进企业和员工和谐健康发展，解决供电企业用工矛盾，化解企业用工风险。     

猫鼠游戏

昨日下午,东三环华威桥京瑞大厦门口,每隔50米,便有一名卖烤红薯的商贩。他们有一个共同的特征：耳朵上都别着价值200元的一只耳机。几名卖烤红薯的商贩配备对讲机,用来互通信息，以应对城管的突然检查。（2011年1月11日《新京报》）