探讨企业信用管理制度建设

近三年来，全国轰轰烈烈大规模地开展整顿和规范社会主义市场秩序，严厉打击各种经济犯罪活动，市场秩序有所好转，社会信用体系建设有所进展，但信用法规建设滞后，执法不严，企业说谎、欺骗等不讲信用的行为时有发生，企业信用关系逐步淡薄，并呈蔓延之势。     

找借口不如说“我不知道”

我不知道那些喜欢寻找借口的人是从哪里养成这种习惯的，这些借口又能给他们带来什么样的好处呢?或许是他们认为这样说会给他们的心理带来些许安慰，或许出于一种自我保护的本能，但不管怎样，有一点肯定是很清楚的，任何借口都是不负责的，它会给对方和自己带来莫大的伤害。如果是为了敷衍别人．为自己开脱的话，那寻找借口更是不诚实的行为。     

高校毕业生为何就业难

高校毕业生现阶段大量失业，对江苏经济与社会发展带来较大负面影响。江苏地区属于中国经济较发地区，为什么经济的高增长并没有带来高校毕业生就业的平稳增长呢？其主要原因是：高等教育的身份转换功能扭曲了高校毕业生的就业心理；高校毕业生供给总量与社会需求总量失衡；三元经济社会结构堵塞了高校毕业生的就业渠道；人才市场发育不完善导致用人需求信息不对称.     

供热站设备润滑油管理的探讨

目前供热站在油田锅炉设备润滑方面我们经过多年的摸索与实践，目前已逐步认识到，设备的科学润滑应从各个环节着手，而润滑油对保证设备的正常运行起着举足轻重的作用。从正确选油、加油、用油、设备润滑运行监测、一直到废油回收，对设备润滑油的作用、更换、管理、回收作简要阐述。     

基于业财融合的中央高校预算绩效管理实践探讨

近年来，随着国家对高等教育的投入力度不断加大，高校预算经费的绩效完成情况受到社会广泛关注。作为优化教育资源配置和提高财政资金使用效益的重要抓手，预算绩效管理对业财融合的深度和广度提出更高要求。业财融合是预算绩效管理改革的重要发展方向，它通过预算与业务的有效融合，从价值角度为预算绩效管理提供支持。本文对中央高校预算绩效管理现状进行了充分调研，在分析问题的基础上，从预算管理机制、绩效论证、绩效评价体系、绩效监督和信息化支持等五个方面提出完善中央高校预算绩效管理体系的建议，有利于树立高校绩效管理理念，促进高校及教育领域绩效管理意识的不断提升，为政府部门或事业单位绩效评价的完善提供参考。     

对深化内部经营机制改革的思考

农行要转换经营机制,最根本的还是要解决决策的科学性和发展的动力问题。决策的科学性,是指要保证发展方向的正确,不出现偏差;发展的动力是指,充分调动全行员工的积极性和创造性、自觉主动地为实现整体经营目标而不懈努力。一、加强发展战略研究。农行要适应市场的发展和竞争的需要,首先要制定明确的     

经济全球化条件下国内企业的本土优势

加入WTO意味着中国将顺应经济全球化的趋势,置身于国际市场的竞争.中国的市场是目前世界上最有潜力的市场之一,一旦放开国门,会有更多的外资企业和外国产品涌入国内.在国际竞争中,国外企业,特别是大跨国公司具有明显的优势,而当前许多国有企业正在进行企业改革来提高企业自身竞争力,来和民营企业、外资企业在同一市场中竞争,因此如何利用发挥本土优势应对国外企业的冲击是国有企业当前需要关注的问题.     

福建省外商直接投资产业结构现状分析及优化探讨

一、“三资”企业发展概况自从改革开放以来,福建省依靠特殊优势政策,依托独特的地理环境,充分利用全球性产业结构调整的有利条件,积极发展外向型经济,大力吸引外资,发展“三资”企业。迄1988年底,全省批准“三资”企业项目1836项,合同金额12.8亿美元,实际使用外资4.3亿美元。已开业的954家“三资”企业中,合资企业占58.3%,合作企业占36.7%。