基于“企业诊所”的教师与学生实践能力培养模式研究

唐山市工业企业正在加快转型升级,“企业诊所”为解决企业发展中遇到的产品设计、工艺控制等问题承担了非常重要的作用。因此,学校设立“企业诊所”,加强与企业联系,从研发设计、工艺装备入手,确定研究目标,设立合作项目,教师以此作为科研课题进行研究,形成科技创新团队,提升为社会服务的水平。同时,引导学生参加校企合作项目,提高学生理论联系实际的能力,形成一种基于“企业诊所”的教师与学生工程实践能力培养模式。     

2022年进口羽绒服装产品质量状况分析

<正>羽绒服装是我国消费者的首选冬衣，其质量安全关乎消费者的切身利益。随着生活水平的不断提高，以及网络平台的日益发达，进口羽绒服装的销量不断增长。新国标《羽绒服装》（GB/T 14272—2021）已自2022年4月1日起正式实施，代替《羽绒服装》（GB/T 14272—2011），主要适用于以纺织机织物为主要面料、以羽绒为填充物生产的服装，门襟、袋盖、     

江苏省省属驻扬高校高层次科创人才聚集策略

在企业、城市和区域发展过程中，高层次科创人才是至关重要的因素，不仅能够提升科技创新能力，而且能够提高地区竞争力和带动城市经济发展。目前，江苏省属驻扬高校高层次科创人才集聚效应正逐步增强，但与周边经济发达地区相比，在人才引进数量和质量方面存有一些差距。文章通过梳理省属驻扬高校高层次科创人才聚集现状，探究高层次科创人才引进存在的问题，从完善激励机制、优化薪酬管理、提升发展平台等方面入手，因地制宜，系统构建“以政府为主导、社会力量参与、高校为主体”的多元化人才投入体系，使江苏省属驻扬高校能够与地方形成人才资源共享和人才政策融合，从而有效发挥驻扬高校积极作用，助力扬州高层次科创人才聚集，进一步促进扬州科创的高质量发展和扬州地方经济建设。     

家庭生命周期视角下住房保障需求差异研究——以深圳市为例

本文以深圳市为例，分析总结不同家庭生命周期下家庭人口结构和住房保障需求差异特征，为更好地完善住房保障体系，满足保障人群多层次住房需求提供理论依据。研究发现：家庭生命周期对于家庭的住房租购选择至关重要，单身家庭更倾向小户型、高品质、区位优的租赁型保障性住房；新婚家庭倾向于户型适中、品质较好的保障性租赁住房；已婚有孩家庭更倾向稳定居住、完善配套的住房，倾向购买配售型保障性住房。建议政府部门在保障性住房规划建设、供给过程中明确住房保障对象，综合考虑家庭生命周期下住房保障需求的差异性，提供多层次、可选择的保障性住房。