上市公司的企业规模对高管薪酬水平影响的实证研究

该文主要检验上市公司高层管理人员薪酬水平与公司规模之间的关系。企业规模由六个指标构成:公司总资产、员工总人数、国际化指数、多样化指数、主营业务收入、总资产排名。模型分析结果显示上市公司高管薪酬水平与资产和收入规模显著正相关,而与员工人数弱负相关,国际化指数和多样化指数对高管薪酬产生积极的影响,排名越前的公司高管薪酬水平越可能高于平均水平。     

浅议利益相关者共同治理与企业财务政策

传统财务理论认为，非投资人利益相关者是不影响企业财务政策的。本文试图用暗示契约理论探讨“利益相关者共同治理”视角下的财务政策。     

对完善我国劳动争议处理制度的思考

《劳动合同法》《劳动争议调解仲裁法》等法律法规颁布实施后,我国的劳动争议案件大幅度上升。由于案件数量大增,劳动争议仲裁机构面临很大压力,案多人少的矛盾非常突出。上世纪90年代的日本与我国目前的情况很相似。本文通过介绍日本的做法和经验,结合我国当前实际情况,对完善劳动争议处理制度提出建议和设想。     

贫困地区农户医疗服务需求影响因素分析——来自湖北省红安县的农户调查数据

本文利用湖北省黄冈市红安县农户抽样调查所获得的2006年度截面数据,分析了贫困地区农户医疗服务需求的影响因素,并着重探讨了这些影响因素对农户医疗服务需求的影响程度,在此基础上提出相应的政策建议.调查结果显示:户人口规模、村级经济状况评价、是否有成员患大病、户劳动力人数、户主的健康状况、户主的性别、户内其他成员健康状况、是否参加合作医疗以及户内男性所占比例等9个因素对农户是否产生医疗服务需求有显著影响;户内是否有成员生大病、是否享受其他医疗保障项目、是否是村级认定的大病户、户人口规模、户内其他成员健康状况、是否是特困户或五保户、农户自我经济状况评价及户主所在年龄组等7个因素对农户的医疗服务需求水平选择有显著影响.     

云南山区贫困缓解及其政策回顾

云南是典型“老、边、少、穷”地区，改革开放以来，由于一系列行之有效的政策措施的执行，云南山区经济实现了跨越式的发展。本文描述了云南山区经济发展和贫困缓解的现状及其趋势，总结和回顾了促进山区经济发展和贫困缓解的政策和具体的措施。     

我国开始对“缺陷产品”说“不”

长期以来 ,由于设计、生产失误而形成的“缺陷产品”给消费者带来了无尽的伤痛 ,但从现在开始 ,面对社会上或家庭中一些“缺陷产品”的侵害 ,中国消费者将不再无可奈何 ,因为     

法国社保改革波澜再起

亏空黑洞再掀改革风2003年7月24日,法国国民议会和参议院相继通过了引起广泛争议的退休制度改革法案。这标志着拉法兰政府成功地迈出了包括退休制度、国家机构、医疗保险和教育体系改革在内的一系列社会改革的第一步。在法国的各项社会保障中,医疗保     

文化距离对企业国际化路径的选择影响研究综述

国与国之间存在文化差异,文化距离反映了国与国之间文化差异的程度.文化距离对企业国际化影响的研究主要见于近十多年,研究表明,其影响的结果是复杂的,既有负向影响,亦有正向影响或不相关.本文从企业国际化发展的两个基本问题出发,通过文献研究,梳理了文化距离的影响及其原因,并根据最新研究成果指出,文化距离不可避免,文化距离所产生的外来者劣势和外来者优势同样不可避免,采取积极态度主动利用文化距离推进企业国际化进程将是需要长期研究和实践的.