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经济转型下的事业单位地位更加重要,拥有高素质人力资源是其生产和发展的首要因素,所以分析经济转型下事业单位人力资源管理是具有十分重要意义的。首先阐述了事业单位人力资源管理在经济转型下创新的必要性,然后介绍了事业单位人力资源管理的现状,分析了存在的问题,提出了创新事业单位人力资源管理体制的原则,最后举例说明了人力资源管理实行的具体措施,力求对事业单位的发展提供参考。 相似文献
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一 行政性收缩与政策性投入不足:西部金融组织结构的抽水效应
(一)国有银行金融供给的“行政性”收缩。机构的行政区划设置使其必然服从“块块”领导,而系统的垄断性使其又要服从上级行指挥,最终很可能产生地区经济发展中对于金融服务的需求无从得以满足并且迫于上级行的行政领导其作用又无从发挥。 相似文献
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网络系统的安全对于国家机关、银行、企业至关重要,安全保密工作成为网络建设中的关键技术,防火墙技术就是其中重要的一环。防火墙相当于一个控流器,可用来监视或拒绝应用层的通信业务,它通过建立一整套规则和策略来监测和限制穿过防火墙的数据流,允许合法数据包通过,组织非法数据包通过,从而达到有效保护内部网络安全的目的。 相似文献
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建筑绝不单是造型的艺术,更是色彩的艺术,但是建筑的用色又不同于一般的装饰色彩,无论从建筑的功能性,与周围环境的搭配,还是从建筑材质、建筑光源等方面的考虑,它会更灵活,更巧妙,当然也更考验设计者的综合功夫。今年的当代建筑欧盟奖中,有这样-些富于"色彩"变化的作品,它们或自身色彩绚烂,或同阳光、海浪,周遭景致自然和谐,相得益彰。在这个 相似文献
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70年代的能源危机使西方许多企业逐步减少甚至摆脱依赖电力公司供电,而转向(部分或全部)自备电力(及其它能源)。其中最主要的形式是自备热电站(为企业同时提供电力和热能或工艺生产用蒸汽)。本文从企业的角度,针对在给定的经济和技术条 相似文献