融于过程,精于细节——人力资源管理与情绪管理的新结合

随着情绪管理成为人力资源管理的新内容,从人力资源管理过程中各环节为着眼点,重点对情绪管理在人力资源管理中的运用进行了初步的探讨;并且对组织内影响情绪的因素及情绪管理的方式进行了简要归纳。最后,讨论了将情绪管理融于人力资源管理过程中的必要性及意义,认为有效的情绪管理将成为企业发展的催化剂。     

我国上市公司融资决策归因分析

在现有融资决策理论的基础上,利用现金流股价模型及实物期权方法,来量化上市公司融资决策中的确定性成本和不确定性因素,并对我国上市公司的融资决策进行归因分析。研究表明,融资成本不是企业融资决策的决定性因素,不同融资方式的期权价值对融资决策有重要影响。公司采取何种融资策略,要比较股权融资成本+股权融资期权价值和债权融资成本+债权融资期权价值的大小,上市公司的经营状况与债权融资存在正相关关系。本文扩展了融资决策的动因分析,为定量评价融资行为提供了依据。     

着眼全球化的敦豪速递公司

敦豪速递公司作为快递行业中的引领者,以其独到的经营合作方式保持着超大的国际市场份额。本文着重探讨了敦豪速递公司具有特色的一体化物流方式,并对国际快递巨头在中国市场的竞争进行了简要的分析。     

建构主义教学设计原则在英语教学中的应用

建构主义理论的核心是以学生为中心,强调学生对知识的主动探索、主动发现和对所学知识意义的主动建构。本文在分析建构主义教学设计原则的基础上,结合我国外语教学的特点,探讨了建构主义教学设计原则在英语教学中的应用,旨在更加有效地提高英语的教学质量。     

电子商务环境下绿色物流实施研究

随着网络技术的迅猛发展与网上贸易活动的普及．利用电子商务进行物流管理已成为发展绿色物流的有效途径。本文拟从绿色物流的内涵出发．揭示基于电子商务环境下实施绿色物流的必要性．并对其具体实施对策进行了探讨。     

上市公司应计质量实证研究

现行财务会计系统主要是基于权责发生制亦即应计制下的历史成本会计,对收入和费用确认时间的基础是实际影响期间而非现金收付发生时间。因此,对应计项目的确认就不可避免地要依赖于管理者和会计人员的主观估计和判断,从而导致应计项目金额与实际现金流金额往往存在不同程度的差异,而历年差异变动的程度可用于度量应计项目的质量。本文以1992-2004年财务数据为样本,对中国A股上市公司应计质量问题进行了研究。     

基于MTO生产方式的供应链设计研究

从企业生产模式着手,针对制造业的产品生产特点,分析了MTO(make to order)生产方式下对供应链的个性要求,提出了建立基于核心企业的敏捷供应链思路,并详细阐述了建立此类供应链的具体实现途径。     

企业技术创新风险的聚类分析:一项实证研究

技术创新已经成为许多企业在市场竞争中获得竞争优势的重要途径,但是各种风险因素的存在使得企业技术创新的成功率并不高。以问卷调查为基础,以有向聚类为工具,通过实证分析对各种技术创新风险因素进行了聚类,归纳出了相对重要的风险因素。对这些因素的提炼,有助于企业理解并缓解技术创新的风险。     

绿色GDP与我国产业结构调整

实行并追求绿色GDP是落实科学发展观的要求。本文从调整国民经济发展战略出发，剖析了我国目前经济发展模式存在的问题，指出了绿色GDP对于实现农业的可持续发展、新型工业化以及促进第三产业发展的重要作用，并提出了相关建议，以期对相关部门的决策提供参考。     

转型国家行业协会功能发挥的制约因素——基于政府视角的分析

行业协会对转型国家的经济发展起了促进作用,政府是经济转型的主要推动者,因而政府对转型国家行业协会功能发挥影响显著.政府对行业协会市场准入、资源投入及职能发挥都有一定制约,从根本上对行业协会的发展造成了一定障碍.由此提出的政策建议是政府放松行业协会的准入制度、为行业协会收入多元化提供必要的支持、加快政府职能转变和政治体制改革的步伐以及对新兴行业内产生的协会加以引导和扶持.