对烟草行业工效挂钩办法的思考

根据《国务院关于国营企业工资改革问题的通知》(国发[1985]2号)精神,为了鼓励烟草行业提高经济效益,1987年财政部、劳动部对烟草全行业实行了工资总额同经济效益挂钩。具体挂钩办法是:工资总额同实现税利挂钩。由有关部门核定烟草总公司全系统的工资总额和实现税利基数,然后由烟草公司系统逐级分解下达。各级烟草公司按照实际完成税利指标超过核定基数部分计算提取新增效益工资,所提新增效益工资全部计入当年费用列支,与核定的工资基数共同构成企业当年的工资总额,节余留用,"以丰补歉"。这种做法曾起到过积极作用,但在实行市场经济体制后,工效挂钩办法已无法适应当前发展要求。     

浅谈计算机在审计业务管理中的应用

随着计算机技术的日臻完善与发展，计算机已成为审计人员完成审计任务不可缺少的工具。审计人员可以利用计算机编制审计计划，将审计工作底稿合成审计报告，进行审计分析，查询相关法规条例，分析审计资料等笔根据十几年的工作经验对计算饥在审计业务管理中的应用谈一些粗浅的认识。     

《职业精神》

在职场上，检验人的道德品行有个标准，就是看他在工作时所其有的精神，这种精神不仅与工作效率有很大关系，而且对人的品格也有很大影响。     

企业员工信息化教育网站建设的思考

一、企业信息化建设中存在的问题 目前绝大多数企业对信息的综合利用率不高,信息的共享度较低.主要工作是利用计算机等先进技术,模拟手工作业来提高本部门工作效率.     

“木桶理论”为“提速”支招——德州市工商局实施“提速”工程侧记

所谓“木桶理论”，是指一只木桶由若干长短不齐的板条组成，而木桶的盛水量只能以最短的那块板条为限。基于此，德州市工商局通过“接长”制约工作效率和服务质量提高的最“短”的板条，推动了工作全面“提速”。     

加强机关效能建设 力争实现五个突破

浙江省审计厅党组书记、厅长谢力群日前强调：开展机关效能建设的目的是围绕实现省委、省政府的“八八战略”目标，坚持执政为民，不断提高工作效率，争取出更多的审计成果。因此，机关效能建设组织实施阶段工作争取在五个方面取得突破。     

可调式地膜覆盖机

可用于各地区不同的土壤，如黑土、粘土、碱土、沙石土、潮湿土，并可调节铺盖高、平、宽、窄垅。工作效率：用人力铺盖一人即可，日铺盖10-20亩，比原先用人力滚地膜，用锹压土，提高十几倍，用畜力拉，或小手扶拖拉机带动，工作效率更高。日铺盖30-60亩。     

加大内部管理力度 提高机关工作效率

加大内部管理力度，提高机关工作效率，是更好履行基层人民银行职责的重要前提和基础，是进一步提升一个单位工作质量、工作水平的重要途径和举措。如何加强．如何提高?笔者结合人行商洛中支的实际，谈一些粗浅的看法．     

建立企业的信任文化

<正>据报道,由中国人力资源开发网进行的“中国企业内部信任度调查”对3000多名在职人士进行了问卷调查,其中38%的被调查者对企业的总体信任程度比较低;52%的人并不认同企业的政策与制度;39%的人对企业高层管理者持怀疑态度;50%的人认为直接上级不值得信任。——管理专家认为,这种低信任度,短期会影响工作效率,增加交流成本;长期则可能会影响企业的发展壮大,进而影响经济的发展。在我国的企业管理中,许多陈旧的不信任管理政策经常可见。比如“走马灯”式的更换职业经理人,要求员工上下班和班中外出时打卡,下班时搜身,提交医生字条来证明医疗情况等。而一些所谓的新管理措施,比如派“职业侦探”盯哨、用“电子侦探”监视员工、招聘录用时填写求职担保书等,无一不是拿信任来冒险,无一不是对信任的亵渎。