从“花旗银行抢注专利”谈我国银行产品专利保护

随着我国加入世界贸易组织，知识产权之争已逐渐蔓延到金融服务业，以前不被人们熟知的银行产品专利也登上市场舞台。本就银行产品及其专利保护作一些分析和讨论。     

EVa:一种新型的经营者长期激励机制

EVA即经济增加值,是英文Eco-nomic Value Added的缩写,其理论来源是获诺贝尔奖的经济学家默顿·米勒和弗兰科·莫迪利尼亚关于公司价值的经济模型。从最基本的意义上理解,经济增加值是一种公司财务衡量指标,与其他的公司财务度量指标的不同之处就在于,EVA考虑了包括权益资本在内的所有的资本成本,是扣除了所有资本机会成本之后的经济利润。将EVA的改善与经营管理者的薪酬挂钩,便形成了一种新型的经营者激励机制。     

银行保险：兄弟相煎何太急

银行保险似乎是在一刹那炙手可热起来的，但在火热的背后，我们不得不以更冷静地谨慎来审视银行和保险合作的深层问题，那就是这一销售渠道最终掌控在谁手中。实际上，早在太平人寿开业之初，这个创造了银行保险神话的保险公司某负责人就不无含糊地指出：银行保险并不是一个长远之计，因为银行决定着它的销售渠道。     

青岛碱业：立足发展 增强核心竞争力

青岛碱业股份有限公司其前身为青岛化肥厂，始建于1958年。1984年更名为青岛碱厂，1994年改制为青岛碱业股份有限公司，2000年实现重组上市。公司坚持与时俱进，加快现代企业制度建设步伐，企业呈现出了全新的面貌。公司纯碱在国内同行业首家通过了ISO9000系列质量体系认证，1995年公司列国经贸委．国家统计局公布的中国工业企业综合评价500家之124位，2001年被青岛市授予首批信誉等级AAA企业，并被评为青岛市“九五”工业发展突出贡献企业。     

倾听800亿美元后的声音

诸鑫强不想掩饰他的自豪：“要说2002年的业绩，我们惟一的问题是不错得有些过分——你知道，现行的体制是鞭打快牛。”     

浅议审计成果的管理和运用

审计成果,是指审计部门按照规定的审计程序实施审计检查而取得的被审计单位某一方面业务或整体经营管理有关合法(合规)性、安全性、流动性及效益性的信息,主要包括整体评价、存在问题、审计建议三大部分.如何充分运用审计成果服务于银行的内部控制及经营管理,一直没有得到应有的重视,主要表现在:     

上海银行公会结束始末述论

上海银行公会是近代上海创建较早的金融业同业组织 ,成立于 1 91 8年 7月 ,经历了北洋政府、南京国民政府 ,结束于中华人民共和国政府成立之初的 1 94 9年 1 2月。上海银行公会是中国最具影响力的银行业同业组织 ,在促进中国金融业的发展 ,推动金融近代化的进程中发挥了重要作用。近年来 ,对它的研究正日益受到重视。① 但是有限的一些论著仅关注它的始创以及早期活动 ,对它后期的活动、特别是 1 94 9年中华人民共和国成立之后 ,面临新旧体制的转型 ,它是如何应对、如何接受改造以至最终走向结束的过程少有论及 ,遑论研究专文。② 而对这一…     

黄菊在中国建设银行股份有限公司调研时强调——认真学习四中全会精神 努力建设现代金融企业

正值全国金融界学习贯彻党的十六届四中全会精神之际，2004年9月21日，中国建设银行股份有限公司在北京隆重举行成立大会，中国建设银行终于在自己50周岁华诞完成了一次脱胎换骨的变革。这是继中国银行完成股改后，中国银行业改革的又一重大成果，是关乎中国金融业乃至整个中国经济发展的重大事件。为了深入反映这一重大事件，本刊在此特发表中共中央政治局常委，国务院副总理黄菊的重要讲话以及国有独资商业银行股份制改革试点工作领导小组办公室主任，中国人民银行行长周小川，中国建设银行股份有限公司董事长张恩照，中央汇金投资有限责任公司总经理谢平等在会上的主题致词，敬请读者关注。     

企业文化初探--金城江水电厂企业文化建设工作体会

企业文化是适应市场经济和现代企业制度高度发展的一种新的管理思想理论，其内涵相当广泛、丰富，它包括了企业的一切行为和所创造的一切成果。真正强有力的企业文化必然具有鲜明的企业个性。如何造就良好的经济环境，从而形成一整套体现金电人的文化观、价值观，形成具有金电个性的文化呢？我认为应该从以下几个方面去抓好企业文化建设。