居民收入分配现状与价值判断

国内学者对居民收入差距的实证研究已经达到了比较高的水平，但是对居民收入分配进行规范研究却还是一个崭新的课题。本文旨在将价值判断引入收入分配领域，并设计出衡量居民收入分配合理程度的规范指数。文章先对中、美两国居民收入差距与收入分配状况作了比较，然后对我国居民收入分配的现状进行了综合评价，简要分析了居民收入差距过大对公平与效率的影响，并指出了现阶段调节国内居民收入差距的努力方向。     

胜利油田建立采油单位基层员工绩效考评体系的探讨

采油基层单位是油田原油生产的基本单元，是石油企业谋求经济效益和生存发展的基础。由于历史原因，采油基层单位采取的基本上是一种旧的分配方式，近年来虽不断改革调整，但改进的方面和力度不大，难以使员工个人更真实地认可自我劳动并获取相应的报酬，这在某种程度上制约了员工个人劳动积极性的调动和发挥，进而影响了组织效率和企业效益。探索与建立与胜利油田生产经营相适应的采油单位基层员工绩效考评体系，对胜利油田实现三大战略目标和可持续发展具有重要意义。     

"股东价值论"的四点理由

公司治理目标如何界定，或者说公司治理到底应以实现谁的利益为基本目标？目前国内外在这一问题上尚存在较大的分歧，主要有两种观点：一是“股东价值论”，认为公司治理的中心在于确保股东的利益，确保资本供给者可以得到其理应得到的投资回报；一是“利益相关者论”，认为公司治理不能单纯以实现股东利益为目标，而应把股东利益置于与利益相关者（如借款人、国家、管理者、员工、供应商等）相同的位置上，即公司治理所要实现的是包括股东在内的所有利益相关者的利益。这两种观点相比，哪一种更具有合理性呢？笔者同意股东价值论的观点，即…     

关于合理分配奖励工资的探讨

1985年以来,我国行政机关已正式使用奖励工资。这是行政人员工资分配中的重大改革。它表明我们在工资理论和政策方面,肃清“左”的影响,向“按劳分配”前进了一大步。但是,目前国家机关在正确使用奖励工资方面,仍然存在着“大锅饭”的作法,没有起到奖励工资应有的作用。奖励工资是我国新的结构工资的重要组成部分。奖励工资的使用,应当真正体现在”奖励上”,它同基础工资、工龄津贴和职务工资有着明显的区别。第一、它是鼓励先进,扶植     

居民收入分配“十化”研究

针对当前我国居民收入分配改革面临的困境,在对收入分配不合理的表现及其影响作出实证分析的基础上,笔者曾对深化收入分配改革的对策作过点滴探讨。为了深入研究治理整顿时期我国居民收入分配的问题,现提出居民收入分配平等化、货币化、公开化、等“十化”的构想,作为收入分配改革对策的跟踪探索。 一、收入分配的平等化     

我国城乡居民消费差距分析

改革开放年以来，我国城乡居民的收入不断增长从而城乡居民的消费性支出也不断增长。本文利用实证分析，通过对城乡消费水平，消费结构，消费环境，消费观念的分析表明城乡居民消费差距仍然很大。     

农村劳动力流动的人力资本障碍——解释农村劳动力流动与收入差距同时扩大的悖论

随着信息经济的迅猛发展,发展中国家明显存在三元经济结构。与二元经济条件下的劳动力流动的条件不同,人力资本起决定作用。本文从三元经济模型中劳动力无限供给出发,在理论上探讨我国农村剩余劳动力无限供给条件下,农村劳动力的流动促进了我国城市化发展。但由于人力资本障碍等原因,造成我国城乡收入差距进一步扩大。在此基础上提出缩小我国城乡收入差距的对策。     

浅谈企业财务管理的最优目标

财务管理目标是财务活动所要达到的最终目的，是评价财务管理是省合理的标准。它是企业财务管理活动的导向器。它决定着财务管理主体的行为模式。因此，明确财务目标的内涵，切实推进财务目标的实现对企业的生存发展至关重要。目前．我国学术界存在着几种关于，财务管理目标的观点。主要有利润最大化、股东财富最大化、企业价值最大化和相关利益最大化等。     

财富偏好、习惯形成和消费与财富的波动率

本文构造了基于财富和习惯的消费—资产组合投资模型,其中代表性投资者的效用函数不但依赖于投资者的消费历史,还依赖于其财富水平。本文所提出的模型是对Merton(1971)、Bakshi和Chen(1996)、Sundaresan(1989)和Constantinides(1990)的消费—资产组合投资模型的推广。我们使用随机动态规划求解模型,并给出了最优的消费和组合投资规则。我们使用此模型计算了消费与财富的波动率,发现习惯形成和较弱的财富偏好均能导致更加平滑的消费行为,从而解释了消费平滑之谜。     

现金股利与股票股利的比较分析

本文将比较分析上市公司支付现金股利与股票股利的差异及其影响因素。现金股利和股票股利的并行是我国上市公司的特色，本文在理论分析现金股利与股票股利动机差异的基础上，分别建立现金股利分配模型 股票股利分配模型，给出影响现金股利和股票股利的公共解释变量和差异解释变量。本文认为，现金股利与股票股利的差异在于公司当期在未来盈利水平的变化及资金的紧张程度。股票股利能起到一种递延和替代现金股利的作用，但是，公司能否被市场承认，最终将取决于公司长期的盈利能力和偿债能力。