社会医疗保险费用控制方案的系统动力学模拟

针对我国现行的统账结合的医疗保险制度,本文首次建立了模拟社会医疗保险体系运转的系统动力学模型,并以提高医疗保险制度的效率、有效控制成本为前提对各种费用控制的改革方案进行了模拟和比较分析,为医疗保险体系的进一步改革提出了切实可行的建议。     

关于中国企业内部控制框架的思考

中国企业在制定内部控制制度的时候,缺少清晰的内部控制框架。美国COSO委员会2004年结合萨班斯法案提出了ERM框架,在内部控制的战略目标和风险管理等方面有较大突破。中国企业的内控模式可以在ERM框架的基础上结合COSO框架进行构建。中国企业在构建内控体系时,要重点关注战略目标、法人治理结构、商业伦理和风险管理四个方面。在此基础上,中国企业的内控框架应分为内控目标和控制要素两个维度:目标维度包括战略目标、经营目标、报告目标和合规目标,要素维度包括控制环境、风险管理、控制活动、信息和交流、监控。这四个目标和五个要素有机结合构成了内部控制框架。     

On the Scope of Conflict in International Merger Control

In this paper, we analyze the scope for conflict between national merger control agencies which simultaneously assert jurisdictions. We consider a positive model of merger control in which market definition and the analysis of dominance are both explicitly specified. Our main finding is that conflict in international merger control is less likely to occur when economic integration is high. Hence, economic integration should alleviate rather than exacerbate conflict. In addition, we observe that conflict is more likely to arise between countries of similar market size and for moderate competition policy rules.     

How management control and job-related characteristics influence the performance of export sales managers

Despite the plethora of studies examining the influence of behavior-based sales management control on salesperson characteristics and performance, limited empirical evidence exists with respect to its relevance and importance in an export sales context. This study expands the existing literature by investigating the influence of behavior-based control and job-related characteristics on the performance of export sales managers. The article offers a conceptual model and an empirical test using data from 210 UK exporters. The findings support the positive influence of behavior-based control on certain export sales managers' characteristics and behavioral performance. The results also indicate that: specific export sales managers' characteristics enhance behavioral performance; behavioral performance is positively related to outcome performance; psychic distance moderates the relationship between behavior-based control and behavioral performance. The article concludes with a discussion of implications for export executives and suggestions for future research in the field.     

一种无人值守接力的靶场安控系统

本文论述了中国实行对外开放是邓小平和中国人民把握历史和时代发展规律作出的战略抉择并取得了巨大成就;分析总结了中国入世前对外开放的基本特征及其原因;重点探讨了中国入世后对外开放的新阶段、新特点及其应对措施,推动对外开放新阶段和开放型经济新发展。     

第三方物流的成本收益分析

首先阐述了成本收益分析对第三方物流成本控制的意义,介绍了第三方物流成本的局部控制和综合控制并分析了它们之间的关系,在此基础上进一步建立了第三方物流的成本收益分析模型。最后,指出第三方物流的成本收益分析是进行第三方物流有效成本控制、进一步发展第三方物流的重要手段。     

开放经济下的产业安全问题探析

本文认为,随着经济全球化进程的不断深化,开放经济、引进外资已经成为发展中国家促进本国经济发展的基本国策。但是如果不加限制地扩大外资的规模也会产生负面影响,即出现产业控制倾向,进而引发产业安全问题,这是事关国家经济安全的重大问题。对产业安全问题的研究,无论在现实经济运行还是在理论研究中,都具有非常重要的意义。随着国家经济结构的调整和产业升级的进程,产业安全的内涵和外延也将会有所拓展,金融安全、能源安全、网络安全、幼稚产业保护、经济结构、产业结构调整等都将成为产业安全研究所应关注的问题。     

电厂分散控制系统备件协同管理模式研究

本文认为,目前电厂分散控制系统备件管理普遍采用的单个企业自行计划、采购和存储的管理方式,一方面造成大量库存,另一方面又存在应急备件不能及时到货的风险。文章提出,在同一行业内实行电厂分散控制系统备件一体化管理,即通过共同出资组建专业化备件协同管理中心,以信息化服务平台为核心,协同采购、共享库存、统一配送、专业化服务的管理模式,改变单个企业在备件管理上所处的被动局面。协同管理模式具有资金需求少,备件价格低,专业化程度高,应急速度快的优点。     

完善北京出租车市场行业管理的对策建议

本文认为,北京市作为一个国际化大都市,特别是2008年即将举办奥运会,出租车的服务水平至关重要。必须完善出租车行业管理,澄清出租车市场定位,进入微利发展阶段;积极放权,重新确定出租车行业行为主体的市场功能及发展方向,合理定价,优化市场运行环境,制定出租车市场准入条件和退出机制;提升出租车司机素质,稳定司机队伍,实行等级化培训和资质评定,向职业化方向发展;在北京市区严打黑车,实行有效的出租车总量控制,放宽远郊区县个体出租车准入条件,适度调整准入数量,建立四环内、外不同的管理办法。     

基于模糊分析法的第三方物流顾客满意度综合评价

第三方物流作为企业第三利润源泉,凸显其重要的作用。企业的顾客满意度分析是关系企业成败的关键因素。因此本文运用模糊层次分析方法,并结合实证研究,建立第三方物流的顾客满意度指标体系和评价模型。