浅论连锁经营在化肥零售中的运用

本文通过对部分税务部门提取、使用个人所得税手续费实际工作中存在的各种问题的反映 ,从现行管理体制和监管方面 ,深入分析了问题产生了原因 ,并针对如何规范和改进所得税手续费的提取和使用 ,提出了一些建议性的意见。     

健全宁波企业职工工资分配机制的思考

宁波企业职工工资近年来呈快速增长态势,但是在企业工资分配中出现了一些新的问题,尤其是当前消费品价格指数偏高与企业普通职工的工资收入增长相对缓慢的矛盾突出,成为被普遍关注的民生话题。为此,要进一步加强对企业工资分配的宏观调控,进一步建立健全企业职工工资增长协调机制,大力推进工资集体协商制度,逐步建立科学的企业薪酬分配制度,促进企业普通职工工资合理增长。     

高校后勤社会化改革的再思考——论高校后勤改革的困境

高校后勤社会化改革是一场革命，是一个制度变迁和创新的过程，也是高校发展的必然要求。能过对高校后勤改革中存在的困境的分析，提示高校后勤改革中存在的问题、矛盾，并进行认真的思考，找出高校后勤改革的一般规律，走出困境，从而促进其改革健康有序地向前发展。     

对优化农村金融问题的思考——佛山市农村信用社改革存在的问题和对策建议

近年来,以信用社为重点的农村金融体制改革逐步加快,并取得了积极成效.但是,迄今为止,农村金融体制改革严重滞后于农村税费改革,甚至成为整个农村改革最为薄弱的环节.农村金融体制改革的滞后,已严重制约着农业结构调整、农村发展和农民增收.加快农村金融体制改革,已成为当前解决当前问题的迫切要求.     

台湾“贸协”计划增派大陆联络员

台湾“贸协”董事长王志刚近日表示，明年将在南京、广州派驻联络员，在中国大陆据点将由5个增至7个，下一波将把东北列为设点目标；未来希望通过两岸协商，将现有的联络员提升层级为办事处。     

关于公务员末位淘汰制的思考

公务员末位淘汰制既有利于激发公务员的潜能 ,提高政府管理效率 ,同时又会对行政组织和公务员个人产生一定的消极影响。在新形势下 ,积极探索适应社会主义市场经济体制的公务员末位淘汰制 ,是促进公务员队伍建设的有效举措。     

对加强财政文化建设的几点认识与思考

文化对一个人是导向,对一个组织是旗帜,对一个民族是灵魂。当一种文化和事业连接在一起的时候,这种文化就会对事业发展产生广泛性、根本性、长期性的影     

基于政府角度:促进房地产业健康发展的思考

房价持续上升的根本原因在于供求矛盾,政府应立足于解决老百姓的住房问题而不是购房问题。政府要促进房地产业健康发展,应重视采用经济和法律手段,坚持政策的市场化方向,将住房保障和房地产市场化结合起来考虑,并注意保持税收、利率政策的弹性等。     

对我国刑事诉讼法律原则的再思考

我国刑事诉讼法律原则体系中所包含的内容与国际刑事诉讼通行的原则有比较大的差距,因此在我国刑事诉讼修改与完善的过程中,如何设定我国刑事诉讼法律原则体系,并使之符合诉讼活动内在的要求和国际刑事司法准则,是我们所必须加以解决的。文章针对我国现有刑事诉讼法律原则的体系存在的问题,提出了自己的看法。