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991.
基于企业职工的主人翁精神的内涵及重要性,本文主要从加强民主法治建设,提高企业对员工的公开与透明度;构建于发展企业文化,加强职工对企业的集体荣誉感与归属感;加强企业员工的自身建设,培养其正确的人生观与价值观等三个方面阐述了如何通过思想政治工作培养职工主人翁精神。 相似文献
992.
993.
通过多项服务与活动,各工会分会已把管辖区内的居民纳入了"职工之家"的服务范畴之内。通过居民的共同参与,让居民更了解北宇物业,更好地与北宇物业成为一家人。北京北宇物业服务公司(以下简称"北宇物业"),管理项目有30余处,管理面积达600余万平方米。公司工会根据基层工会工作的需要,组建了19个工会分会,并开展了建设特色"职工小家"的评选活动。 相似文献
994.
创造了一个个神话的亚洲飞人刘翔、叛逆张扬却才情四溢的青年作家韩寒、短短三年跻身“中国十大创业新锐”的泡泡网CEO李想,乃至中国大陆首富杨惠妍,从他们身上都透露着同一个讯息:“80后”来了!这代人正以飞快的脚步登上中国的时代舞台,如雨后春笋般活跃在各个领域。当“80后”这支大军,乘着21世纪的快车纷纷涌入企业,成为企业中不可或缺的一分子时,如何管理“80后”已经成为全社会共同关注的话题。 相似文献
995.
996.
公路养护管理站是公路行业的细胞,其职工思想政治教育效果直接关系公路部门能否当好国民经济发展的先行官。在新的形势、新的任务和新的挑战面前,如何解放思想、更新观念、与时俱进,在继承和发扬思想政治工作优良传统的基础上,努力创新思想政治教育方式,更加贴近实际、贴近群众、贴近生活地开展公路养护管理站职工思想政治教育工作,是基层公路政工干部的重要课题。 相似文献
997.
<正>在煤矿的生产过程中,我们首次提出了安全第一的口号:安全生产是民生。长期以来,企业为确保安全生产,制定许多管理目标,采取了行之有效的措施,但还未能从根本上改变严峻的局面。如何减少或杜绝违章行为,最大限度地减少事故的发生,已是摆在当前煤矿企业管理者面前一道急需破解的难题。随着新技术、新工艺、新材料不断出现,不安全因素和对人体有害的因素也在增加,这些都给安全管理提出了紧迫的课题。强化"三基建设",抓牢现场管理,严格责任追究,是解决煤矿安全的有效途径。 相似文献
998.
班组是企业最基层的生产组织,是实现安全生产的基础。能否将企业安全管理的有效性深入到班组的安全建设,是企业实现安全生产的关键。改革和改进班组管理的传统模式,探寻和创新班组工作的新方法、新举措,对于发挥职工积极性和主人翁精神,加强企业管理,增强企业竞争能力,提高企业经济效益,有着十分重要的意义。 相似文献
999.
不了解过去,就无法预知未来。不珍惜现在,就没有未来。当代青年艺术家邢罡,勤奋而善思。他的笔墨随时代而动,情感随绘画发散,艺术观念随心界升华。 相似文献
1000.
农发行内部改革与业务发展进入关键时期,改革与发展涉及方方面面和每个职工的切身利益,必然会有许多的矛盾困惑和思想问题出现,使基层行的队伍建设及职工思想教育面临着新情况和新挑战。对此,基层行党组织和行领导应高度重视, 相似文献