企业调查：当下境况不同未来信心如一

物业管理伴随改革开放一路走来，风雨兼程、激扬相伴，不仅为经济发展做出了极大的贡献，更提高了人们的生活品质。然而走到今天，企业更多的却是谈困难。目前物业管理行业遭遇了成本上升、物业费难涨的情况，仅靠物业费收入已使得企业生存状态每况愈下；物业管理行业对人才吸引力薄弱、人才缺乏也是不争的事实。     

京东主推生态楼盘

近来，频繁出现的雾霾天气不仅空气质量成为全国两会的焦点．更令北京楼市置业方向悄然生变，中心城区的楼盘吸引力明显降低，而空气质量好、绿色优势明显的生态搂盘成为新的置业热点。     

创建学习型企业浅谈

由于学习型企业的标志和特征对处于日益激烈市场竞争的企业具有很强的吸引力，因而学习型企业一经提出与推广，许多人禁不住感叹其所描绘的美妙前景与产生的神奇功效，希望很快将自己的企业变成学习型企业，并简单地以为它的建立是一件立竿见影的事，以致于在理解和认识上产生了如下四种误区：     

“白马非马”和“哈巴狗是狗”——《广义经济学》评介

读了韩宗琪、符坚等著的《广义经济学－价值论》，感到它不但是一本好书，而且是一本奇书。一方面收益很大，另一方面有的地方读不懂，或认为需要进一步研究。我现在把这本书介绍给大家，并愿和大家一起研究书中我不明白或存疑的问题，达到“疑义相与析”的目的。     

企业外部雇主品牌吸引力因素的实证研究

本文首先采用因子分析法从潜在雇员的角度对企业外部雇主品牌吸引力因素进行了实证分析，得出工作价值、文化氛围、企业实力、管理制度、工作特性五个公因子；其次通过独立样本T检验和单因素方差检验，发现不同性别、年龄、婚姻状况、工作年限的求职者对外部雇主品牌吸引力因素的感知存在显著性差异，并对产生差异的原因进行了分析。     

社交媒体成广告商新宠

<正>广告商能否从用户的网络社交活动中受益谷歌似乎已经抓紧了在线搜索广告市场,因为搜索引擎对消费者和广告商兼具吸引力。然而,互联网依然遵循开放之道,欢迎多样的广告方式,比如当用户并未进行搜索操作时,使用什么广告方式才能同样吸引用户的目光呢。在刚刚举行的纽约TechCrunch Disrupt网络技术大会上,涉猎此领域的公司蜂拥而至,期望能够为各知名品牌提供新     

浅述企业薪酬管理

人是企业生产要素中最积极、最活跃的要素,人力资源在知识经济时代是企业的核心竞争力,现代企业的竞争很大程度上就是人才的竞争。薪酬是企业人力资源成本投资的重要组成部分,无论是员工还是企业,薪酬都是个极敏感的话题,薪酬管理是人力资源管理的重要课题,是现代企业不可或缺的激励手段和竞争手段,科学有效的薪酬管理制度才能更好地吸引人才、留住人才,激发员工积极性和主动性,对企业的经济     

经济论坛的大连吸引力

如果说,大连·中国经济论坛的主办方之一——大连市企业发展研究会在成立之初,就是要为东北企业家搭建一个思想的平台,把东北企业家集合起来、共同发展的话,那么,年仅3岁的大连·中国经济论坛已经让这个初衷变成了现实。5月29日,2011（第三届）大连·中国经济论坛在富丽华酒店举行,500多位学界意见领袖及商界领军人物共同探讨＂新格局下的共同机遇＂。与会嘉宾不仅有国内著名的经济学家和知名的企业家,更有来自黑龙江、福建、吉林乃至山东、浙江、湖北、贵州等地组团前来的政商界代表,这就使得经济论坛前面的＂中国＂二字更加名副其实。大连·中国经济论坛显然已经打通了,成为国内最有影响力的经济盛会的成功路径。那么,大连·中国经济论坛究竟有着怎样的魅力,又是如何吸引众多重量级人物齐聚大连的呢？