谈谈私营企业的“摘帽”与改制

谈谈私营企业的“摘帽”与改制东北财经大学工业经济研究所卢昌崇一、私营企业缘何要＂摘帽＂近年采，我国私有经济发展迅速，有数据表明，截至１９９２年底，私有经济占工业产值的比重已接近１４％。真实，私有经济的实际产值比重比官方估计的高得多。原因是很多私营企业...     

论企业内部职工持股模式再造

目前,我国现行的两类企业内部职工持股模式都程度不同地存在一些问题。 第一种模式实际上可以划归普通个人股,即企业职工和社会个体投资者一样,以个人合法财产向本企业投资所形成的股份。此类模式的弊端在于:在股票供量狭窄,人们缺乏风险意识和理性判断的条件下,股票一经上市,价位则扶摇直上以致股权易手频繁。因此,企业职工的投资动机是为卖而买,投资行为趋于短期化,非但达不到调动企业职工生产积极性的目的,反而     

认同：旅游体验研究的新视角

作为旅游现象的内核，旅游体验具有丰富的内涵，可从不同的视角加以诠释。文章从认同角度对旅游体验中的认同（成分）加以诠释，指出在旅游体验中认同呈现出多种形态，从外在的目的地认同，到对旅游者角色认同，再到文化认同，最后到自我认同，呈现出一定的层次性。通过各种形态的认同，旅游体验才能彰显其独特价值。     

经济学人路深浅，叩问国计为民生——我“师父”汪祥春教授

在美丽滨城的东财园，清晨或黄昏，总有一对老人手拉着手悠闲地散步。老先生个头不高，衣着简朴，黑发依旧，步履坚定。老太太个头儿似乎更矮些，精神头儿却巾帼丝毫不让须眉。俩人都洋溢着青春的活力。老先生就是国内外颇有影响的经济学家汪祥春教授，人们尊敬地称他“汪老”。老太太是汪老的夫人——刘孟筠教授。汪老是我的恩师，我们背地里称他为“师父”，是这篇文章的主角儿。     

论我国旅游安全保障体系的构建

本文构建了旅游安全保障体系,并对构成安全保障体系的五个子系统及其系统要素进行分析与研究。     

东北装备制造产业集群重构——以辽宁省为例

振兴装备制造业、发展产业集群被认为是振兴东北老工业基地的有效途径,促进装备制造产业集群式发展更是为各界关注。产业地区聚集的外部性,如技术外溢等可促进装备制造业的振兴和地区经济的发展,提升东北地区的整体竞争力。但目前东北三省鲜有竞争力的企业集群,“大企业不大,小企业不多,成片的更少”成为东北装备制造产业的写照。东北三省政府相继出台政策,倾力打造产业集群。但地方政府构建企业集群的热情往往带有一定的盲目甚或一相情愿,圈地建区、给予优惠政策的做法多数效果不明显。构建装备制造产业集群的想法,更是在“抓大放小、主辅…     

公司治理机构及新、老三会关系论

<正> 试行股份制以及按现代企业制度要求重新改组国有企业以来,在公司治理机构设计方面一个最大的难题就是如何协调“新三会”与“老三会”的关系。所谓新三会,是指常态公司治理机构中的股东会、董事会和监事会;老三会是传统企业组织制度中的党委会、职代会和工会。新三会是公司制企业治理机构的主体框架,在创立现代企业制度过程中必须坚持;老三会是传统企     

分析师预测、同行相对绩效对国企高管变更影响的研究

文章利用2003年-2012年A股非金融国有上市公司高管的变更数据,分别考察证券分析师预测误差以及同行相对绩效对我国国企高管晋升、平调与降职变更的影响。研究结果证明,分析师预测误差作为来自资本市场的社会监督机制,对我国国企高管的平调与降职有显著的负向影响,即企业绩效高于分析师预测绩效越多,国企高管降职和平调的概率越小,反之亦然。且与较低的同行相对绩效相比,同行相对绩效较高时,证券分析师预测误差对高管降职的负相关关系越强。以上结果在稳健性检验中仍然成立。     

从生活世界到旅游世界:心境的跨越

借用生活世界和旅游世界两个概念,本文对旅游体验发生的特殊情境进行探讨,旨在建立一个解释旅游体验的理论框架。文章认为旅游世界的生成,并非它的物质性,而在于主体视角的转换。正因旅游者使用另一种视角看待他者的生活世界,所以他者眼中的生活世界才得以获取旅游世界的地位。这种视角的转换本质上是心境的转换,从而使得旅游者进入了另一种生存方式和生存状态。旅游世界为心境的转换提供了外部空间和条件,从而取得了特殊生存空间的地位。因此,旅游世界独特之处不在于其客观的构成要素,而在于旅游者主观的心境,即旅游者处于一种心游状态。正是这种心游状态,使得旅游世界呈现出情感主导、回归本我、自成目标等不同于生活世界的特点。