德鲁克日志

卡尔维诺在《为什么读经典》里把《鲁滨逊漂流记》评价为一部商业品德的日志：它被认为是一部颂扬商业和工业品德的圣经，一部赞美自食其力的史诗。如果说《鲁滨逊漂流记》是反映工业革命时代商业精神的代表作，那么我们这个时代商业精神观察者的代表人物则是彼得·德鲁克。在其95年的人生岁月里，他写出了的39本著作。然而，他当之无愧地被誉为“现代管理之父”还不仅仅因为这些著作在数量上的壮观。德鲁克先生最大的贡献不是提出了某个单一的想法，德鲁克是一个时代的开启者，他昭示着一种主动观察时代内在的精神。在这种精神驱动下的写作不是那种仅仅停留在学术上的讨论——如历史学家的著作，也不同于实践者只言片语的经验总结，他能够对现实世界提出探赜索隐的洞见，之后还会得到历史的证明。这就是德鲁克著作的特征——观察现时又不拘于现时，紧跟时代又着眼于未来。这不是说他要做一个预测者，如他自己说：任何人都无法预测未来，我唯一能做的是以旁观者的身份，观察已发生并对未来可能产生影响的重大事件。     

品牌知识产权与新型工业化

新型工业化的过程是有形资产与无形资产的创造和经营过程。品牌知识产权作为无形资产的重要组成部分,对新型工业化的推动作用日益突出。在新型工业化理念下,品牌知识产权有着更丰富的内涵,它扮演者新型工业化的“拥护者”、“护卫者”、“加速器”的角色。因此,要走新型工业化发展道路,必须从法学和经济学两个视角将品牌知识产权的“保护”与“经营”结合起来,变品牌知识产权弱势的“压力”为推动新型工业化的“动力”。     

浅议我国企业金融资产的核算

2007年开始实施的新企业会计准则中的一大亮点是引入公允价值的计量属性,尤其是在金融资产的核算中,更多的借助于公允价值计量属性来提高会计信息的有用性。本文将从公允价值计量的本质属性出发,结合我国企业金融资产的特点,探讨如何准确合理地使用公允价值进行计量,防范人为操纵利润,更好的提高会计信息质量。     

新型农业经营主体的融资困境和路径创新研究

近年来,我国农业现代化建设实现了跨越性发展。新型农业经营主体逐渐替代了传统的农业经营模式。但是目前由于农村经济体系发展不完善,农村金融市场发展缓慢,使新型农业经营主体出现融资困难。主要分析了目前新型农业经营主体的融资困境,阐述了新型农业经营主体的融资路径创新。     

教材观:教学关系建构的起点

“矛盾生成基础论”是对“两点论”的发展,它以新的视角对矛盾双方进行分析。笔者认为,此矛盾分析法对讨论教与学的矛盾有新的启示:教材观在教学关系的建构中起基础性作用,是教学关系建构的起点。其中“,服从型”教材观是“灌输式”教学关系的起点“,服务型”教材观是“对话式”教学关系的起点。本文对此进行了探讨。     

债务治理、高质量审计与公司价值?——来自我国A股上市公司的经验证据

通过选取2003-2008年我国A股上市公司作为研究样本,从公司价值的视角考察作为信息中介的高质量审计能否透过改进会计信息质量、降低信息风险从而提升债务治理机制的有效性。研究结果表明,高质量审计能够与债务治理机制产生协同效应并最终提升公司价值。其中短期债务与高质量审计的协同效应更为显著,而所有权性质以及地区金融发展水平都会对高质量审计和债务治理机制的协同关系产生显著影响。     

从交通环境的角度浅谈村庄规划与设计——以陈塔村为例

村庄的发展与交通是分不开的。传统村落沿河而建,其形态与水网的特点密切相关。随着现代化进程的加速,村落受到城市文化的冲击,陆路汽车代替水运舟船,村民开始追求现代化生活,原有村庄格局已不能适应新的交通工具,而盲目大拆大建去适应现代生活,也必将导致传统特色的破坏与流失。本文以陈塔村为例,从交通环境的角度,浅谈村庄的规划与设计。旨在探讨如何平衡汽车与建筑、与人的关系,使村庄空间适应现代交通的同时,保留村庄特色,改善村庄公共环境。     

新建铁路不同O-D列车路径重叠分流最优化研究

为改善新建铁路线造成相关区段运输网络复杂度提高而引起多个O-D可选路径出现重叠的情况,以满足最大车流、总体运输任务完成的时间最短、运输总换算成本最少3个目标的主次级别为依据,建立多目标数学模型,筛选出优秀的分流方案,将新旧路网分流出现路径重叠时可能导致的相关路网车流过大,以及原有铁路线路上密度过大的车流及折角列车流对编组站和关系区段运输效率造成的不良影响降到最低,运用模型对新建呼准鄂快速铁路运输需分流数据进行实例分析,最终找到具体运输时间和换算成本之间的平衡点,选出最符合实际情况的分流方案,结果对不同O-D列车路径重叠时分流优化研究具有参考价值。     

产业技术创新战略联盟绩效评价方法国内研究进展

经济全球化的不断深入使得一切创新资源在相关组织机构之间流通共享,产业技术创新战略联盟应运而生.目前国内对技术创新战略联盟绩效评价方法的研究不少,但是如何系统地研究技术创新战略联盟绩效评价也成了一个问题.本文结合产业技术创新战略联盟绩效评价的度量、评价方法、其存在的问题及改进建议,进一步研究产业技术创新战略联盟绩效评价.     

小微型民营企业人力资源管理问题

随着我国市场经济进一步发展,小型微型民营企业受社会环境和自身发展条件的制约,人力资源面临的挑战越来越严峻。本文以四中网校海口分校的人力资源管理现状出发,针对其存在的不足,提出一些建议。