大数据技术在企业管理中的应用研究

大数据技术给企业管理带来挑战和机遇,推动企业管理发生变革。在企业管理的多个方面,均受到大数据的影响,企业应当主动提高认识、转变观念、创新方式以适应新变化。文章从大数据对企业管理的影响出发,探讨了大数据技术在企业管理中的应用。     

完善国有电信企业员工非薪酬激励体系探讨

企业的非薪酬激励体系建设是人力资源管理工作的重要课题之一。建立具有竞争优势的、符合企业实际的非薪酬激励体系,从而充分发挥员工的积极性和创造性,是国有电信企业提升核心竞争力,实现企业战略目标的重要保证。     

业绩管理体系：释放中国电力企业的巨大价值潜力

电力体制改革给中国电力企业带来了巨大的冲击,已有的巨变和未来变化的复杂性迫使中国电力企业不得不对自身的包括内部管理的高效性、安全可靠性和经济效益等在内的综合业绩予以极大的关注。而良好的业绩管理体系作为一个有效的工具,正是帮助电力企业提升综合业绩、释放巨大价值潜力的金钥匙。改善综合业绩是中国电力企业面临的一项重要紧迫并具有巨大价值潜力的任务无论是从中国电力企业所承担的社会责任,抑或是从电力改革对电力企业的新要求,还是从中国电力企业目前的业绩水平来看,中国电力企业迅速提升其综合业绩都有着重大意义。从电力…     

电网企业：全生命周期的供应链管理

电网企业采购及供应链管理应用现状 随着企业管理现代化的推进和激烈的行业竞争，采购及供应链管理已经从原来的支持性职能条线演变成影响企业业绩和发展的战略职能条线。国外一些知名的电力企业，如意大利国家电力公司、西班牙电力、得克萨斯电力等，在采购及供应链管理的战略层面和执行操作层面都作出了持续改善和重大变革。一些运营水平比较突出的国内电力企业，也逐渐认识到了优化采购及供应链管理体系的重要性，     

新疆企业人力资本管理分析

文章以企业人力资本的特点和新疆企业人力资本现状为主线索展开研究。主要阐述了企业人力资本的特点,针对新疆企业人力资本管理现状,从建立人力资本投资开发机制及加大人力资本投资力度并保持延续性,在企业中建立完善的人力资本激励和约束机制,合理配置人力资本使其发挥最大效用等三方面对新疆企业的人力资本管理提出了建议和具体措施。     

发电企业降本增效的五大杠杆

一、中国发电企业降本增效的必要性中国电力企业目前的运营效率远远落后于国际先进水平。2002年国家电力公司的净收益率仅为1.4%,而国际一流的电力公司的净收益率则高达近30%,二者相差20倍之多(见附表)。值得特别指出的是,与发达国家不同,中国热电厂目前还几乎没有环保成本。而今后随着中国环保意识的加强,热电厂的环保成本势必迅速增加,这将进一步拉大中国发电企业与国际领先发电企业的成本以及经济效益的差距。然而,如果我们换个角度来看这个问题,与一流企业间存在的巨大差距,也正预示着中国电力企业存在着巨大的运营改善空间。如果中国发…     

加快设施农业发展 促进县域经济转型

农村土地流转是深化农村改革、发展农村经济、增加农民收入的重要内容，是对家庭承包经营制度的必要补充和完善。土地流转制度，并不是对家庭承包经营基本制度的否定，而是对这一制度的补充和完善。农村土地流转不改变土地的所有权性质，农民仍是土地的承包者、土地权益的初次受益者，流转出去的只是管理权、使用权和收益权的二次出让，是利益的再分配。它有利于土地资源向优势产业、优势企业、种植大户、专业合作社结集，形成规模效应，是家庭承包经营制度的补充和更高形式，有利于农业现代化的发展。     

两个村办企业一兴一衰的启示

两个村办企业一村一衰的启示王炬，周求访，甘进民江西省遂川县泉江镇四里村位于县城郊区。近几年，先后兴办了两个企业，但命运截然不同。１９８６年，以村委会的房地产作抵押，向银行贷款１４万元，办了一个羊毛衫厂。原来预测可以安置本村剩余劳动力１２０人，每年除去...     

垄断冰释催生电网“无悔举措”——成功应对电力市场化改革带来的挑战

中国已经启动了电力市场的改革,对每一个电力企业都将无一例外地受到这一重大变革的促进和影响。中国的电力行业将在未来的3~5年内从一个传统的、一体化的垄断性行业,转变为一个过渡阶段的、竞争与监管并存的混合体:发电环节将继续加大竞争力度,在具有自然垄断特性的输配电环节,将出现更为有效的监管机制,实现商业化运营。电力体制改革给中国输配电企业带来了极大的机遇和严竣的挑战。本文着重描述在未来加强监管和开放市场的环境中,输配电企业所面临的挑战和应采取的措施。电网企业面临的挑战电力改革意义重大、影响深远,而受其影响最大的…