电子商务下ERP系统与CRM系统的整合分析

在电子商务环境下,ERP系统与CRM系统的整合可以实现企业内外部资源的无缝链接,符合企业供应链管理和供应链竞争的发展趋势。本文在分析两个系统整合的必要性、整合范围及的基础上,提出了一个ERP与CRM的系统整合模型,从而实现两个系统信息及业务流程两方面的整合。     

广州市长期护理保险发展现状及建议

从2006年在国家层面正式规划文件中首次提出长期护理保险以来,老年长期护理保险在我国发展速度越来越快,当前我国已经有49个城市在进行长期护理保险的试点。广州作为最早的15个试点城市之一,有着自己独特的发展模式。本文从长期护理保险的政策制定及实际运行角度出发,发现广州市老年长期护理保险在运行中存在定点机构面层不科学、服务类型缺乏多样化、服务队伍需加强建设等问题,据此提出相应的解决对策,以期让长期护理保险能发挥更大的作用,给更多需要人群提供照护。     

建立横向转移支付制度的思考

一、我国转移支付制度及问题(一)我国转移支付制度自1994年我国实行分税制改革以来,中央对地方的各项财政转移支付力度不断加大。目前我国的转移支付方式主要包括:一般转移支付,专项转移支付,特殊转移支付,税收返还。(二)我国转移支付制度存在的问题1、政府间事权界定不清晰,转移支付缺乏依据。科学而明晰的事权划分是完善转移支付制度的基础,而我国法律尚未对各级政府的事权进行合理划分,在实践中各级政府也未能明确界定各类公共商品的属性和支出职责:一是上     

基于平衡计分卡的高校政府采购绩效评价体系的构建

随着高校办学规模的不断扩大,高校各类物资采购大幅增加,高校政府采购已成为我国政府采购的重要组成部分.如何在公平、公正、公开的基础上高效地完成各项物资采购,对高校政府采购进行绩效评价,对采购过程中的程序、方式等活动进行监督和考核也越来越被高校所重视.本文以平衡计分卡理论为基础,阐述了平衡计分卡用于绩效评价的优势,分析了当前我国高校政府采购绩效评价中存在的问题和原因,并给出基于平衡计分卡高校政府采购绩效评价体系的构建建议.     

对企业高层管理者激励方式的探讨

随着我国企业制度改革的不断深化,绝大多数企业已经实现了所有权与经营权的分离,一大批以职业经理为代表的企业高层管理者在企业经营中占有重要地位。所有权与经营权分离而产生了企业委托代理关系,如何有效解决委托代理关系中因股东和经营者利益与目标的冲突而形成的道德风险问题,充分调动代理人的积极性,成为投资者们普遍关心的问题,于是,产生了所谓的企业高层激励机制。     

论大学生流失与企业思政工作

针对企业大学生流失问题,现有的研究主要是以人力资源管理理论和管理心理学为依据。文章从企业思想政治工作的角度出发,通过对二十多个企业进行走访,总结出企业思政工作对大学生流失的影响,并提出了相应的对策。     

新农村背景下的农村文化建设研究

随着新农村建设的推进，农村文化建设也取得了一定的成果，然而仍普遍存在着农民主体地位缺失、投入不足以及文化基础设施、文化内容落后等突出问题，这些问题出现的原因是多方面的，涵盖了地方政府、村级组织、农村居民这三个层面。为更好地推进和落实农村文化建设，必须采取完善考核机制、改革农村文化队伍建设管理体制和建立农村文化工作监督机制。只有从这些方面着手，才能更好地促进农村文化建设，确保新农村建设的成功。     

湖南省粮食价格趋势分析与对策研究

湖南是重要的粮食主产区,其粮食价格趋势如何,关系到全省经济发展和社会稳定,对全国粮食价格变化也具有较大影响。本文对湖南省粮食价格变化现状进行阐述,从现存问题、波动影响和波动趋势三个方面分析了影响湖南省粮食价格的相关问题,并提出了稳定粮食价格的对策。     

如何在企业导入顾客满意经营体系

市场营销观念指出,企业经营是以顾客需求为起点,以顾客满意为最终目的循环过程。能否实现顾客满意,提高顾客忠诚度,是企业经营成败的关键,顾客满意管理已经成为市场营销学的一个重要内容。