浅析企业员工培训机制及有效途径

现代企业人力资源管理中，培训是提高员工素质，加强企业核心竞争力的重要手段。因此，如何采取有效的方式、途径，有针对性的进行人力资源的培训，对企业人力资源的开发和利用具有重要意义。     

论行政诉讼中的调解

调解是有效解决纠纷的方式之一,而在我国现阶段司法实践中,调解制度只在民事诉讼和行政赔偿诉讼中适用。在行政行为多样化.追求司法公正与效率和提倡社会和谐的今天,调解制度的有限适用似乎与此要求不符。调解在行政诉讼中有其理论上的合理性,现实的必要性和可能性。     

基于企业用人观的大学生职业设计分析

面对就业困难,每个大学毕业生都需要端正就业指导思想,了解企业用人原则,转变就业观念,增强融会贯通的学习能力、获取信息并利用信息的能力、社会活动和交往能力;培养创新意识及团队协作精神,学会应用自我设计的理论与方法,正确地自我设计。     

治理能力现代化视角下的腐败危害及防治

要从根源上防治腐败,就必须加强治理能力现代化建设,二者之间有着密切的联系。如今我国的改革已经步入深水区,探索腐败产生的危害,推进腐败治理能力现代化,对于促进国家的经济、政治、文化、社会改革健康发展具有重要的意义。     

香港，走出80年代香港

“城市的跌宕起伏显示着世界的命运。”一部人类的历史，同样也是一部城市兴起与衰落的记录。为什么威尼斯、热那亚衰落了？为什么里斯本、巴塞罗那、伦敦、纽约又先后崛起？ 香港在这一连串伟大的城市故事中扮演着什么角色？让我们远离那些过于政治化、表层化的争论。过度敏感与迷惘已使这座城市陷入身份定位焦虑，他们不能清晰地发出自己的声音，看到未来的道路。距离1997年7月1日的那个历史性时刻已经9年，我们愈发感觉到，试图理解今天的香港，必须将目光置放在一个更宽广的领域内。香港不仅要逃脱枯燥的历史教科书中的形象，更要逃离简单的明星制造与消费主义的定义。对于这座城市的认识，我们必须从最基本的常识开始。     

由两起案例谈青少年犯罪的特点、成因及预防

近年来，由于未成年人犯罪率的不断上升，青少年犯罪问题成为了我国乃至全世界范围内都不容忽视的社会问题，它直接影响了社会和谐稳定。从大的方面来讲，青少年作为祖国的未来、推动社会进步的主力军，不仅仅是未来祖国的建设者，更关系着中华民族兴衰盛亡。从小的方面来说，在独生子女成为我国家庭主体的今天，家庭和谐是社会和谐的基础。     

浅谈企业培训的价值和意义

培训是提升员工技能的有效方法,也是增强企业竞争力和留住人才的重要手段。主要针对目前企业培训效果及现状,培训工作中存在的问题,及如何提高企业的培训效果谈几点看法。     

债券市场产品的国际比较及其多维度改进

通过对两种市场中各种债券类型在期限结构、利率结构、交易平台、和债券持有者构成等方面的对比,可以看出中国债券产品的种类、结构都比较单一;产品和技术创新不够;政策支持不灵活;交易平台、中介机构的建设还没有跟上。尽管如此,中国债券市场未来的发展空间仍然巨大。     

金融危机下谁来帮中小企业“过冬”

"在我国,中小企业吸纳了75%左右的城镇人口和农村转移劳动力就业,对GDP的贡献率超过60%,对税收的贡献率超过50%,创新环节中有65%的专利、80%的产品开发来自中小企业。"这一连串的数字,表明中小企业是我国经济发展的助推器,但融资难一直制约着中小企业的发展,尤其在金融危机下中小企业融资难问题显得尤为严重,很多中小企业面临资金链断裂等问题。本文试对金融危机下解决中小企业融资难的问题进行探询。     

我国企业知识产权战略管理的运行研究——以“兰州庄园牧场”为例

科技是第一生产力,科技事业是国家事业的核心内容,因而对知识产权保护也成为重中之重。就企业发展运行现状而言,知识产权作为兼有人身和财产的两种属性的权利,不仅涉及法律问题,还关乎企业间的核心竞争力,在国家知识产权战略的背景下制定并有效实施遵循社会主义市场经济原则的全局性企业知识产权战略,是企业提高自身经济实力,培育自主创新能力,获取更多市场份额,创新资源配置和科技研发的必然要求。