基于低碳经济的水泥企业环境绩效评价研究

正2010年7月12日,福建省上杭紫金矿业集团股份有限公司紫金山铜矿湿法厂污水渗漏事故,导致废水渗漏量高达9100立方米,严重影响当地居民生活环境。污染已经造成,但通过这些污染事件应更多的关注到污染背后,企业对于环境与生态的漠视。因此,健全的环境绩效评价系统,将有利于企业变被动为主动,合理约束其在     

山西旅游产业发展的十大问题与对策建议

山西旅游业作为山西省重点发展的七大优势支柱产业之一。从 1978年至今不断发展 ,正处于产业形成阶段。因此 ,山西旅游业不可避免地存在许多问题。本文考察山西旅游业的现状 ,提出十大问题 ,分析问题 ,归纳问题的实质是没有具有竞争力的企业。由此 ,提出建议 ,山西旅游业应建立适应中国社会主义市场经济的现代企业 ,并应进一步组成企业群落。     

高校师范类毕业生就业心理浅析

随着高等教育事业的不断发展,高校毕业生数量不断增加,社会对人才的需求相应减少,供需不平衡,这使得高校毕业生就业市场变得狭小,特别是师范类毕业生,就业问题形势严峻,就业困难重重。面对激烈的就业竞争,这对他们造成不小的心理压力,表现出或多或少的不同的心理困惑。本文通过对高校师范类毕业生在就业过程中可能出现的各种心理困惑进行分析探讨,帮助师范类毕业生树立正确的就业和择业心理。     

试论投资性房地产评估及其方法

物业税税基评估是影响物业税征收的重要因素。2009年12月18日中国资产评估协会下发了《投资性房地产评估指导意见(试行)》,对投资性房地产评估方法等作了重新规定。本文在分析该指导意见相关内容的基础上,对投资性房地产征收物业税时的税基计算方法进行了分析,认为对于投资性房地产应该采用收益法作为税基评估的主要方法。     

论人力资源管理领域中思想政治教育的方式方法

我国经济发展进入了新阶段,这为各行各业提供了源源不断的生机和意想不到的挑战。人力资源管理工作是企业运转的重头戏,再大的企业也是由各级员工组成,优秀的人力资源管理会带给企业事半功倍的运转效果。现阶段,我国纸媒行业竞争激烈,如何保持报业集团人力资源管理工作的活力与稳定性,振兴报业发展,关键不仅在于管理者的实力与经营手段,还在于企业内部的思想政治教育工作开展是否到位。论文从报业传媒集团的人力资源管理工作入手,着重分析人才的引进与培养工作,从源头探讨报业集团开展思想政治教育工作的方式方法。     

水泥工业节能减排途径探索

水泥行业是我国国民经济建设的重要基础材料产业,也是主要的能源资源消耗和污染物排放行业之一。"十一五"以来,按照国家节能减排总体要求,水泥行业加快产业结构调整步伐,大力推广新型干法水泥生产工艺,但是,水泥行业能源资源消耗高、环境负荷重的局面还未得到根本改变,节能减排仍有很多突出的问题亟待解决。本文通过对水泥行业节能减排主要途径进行分析、探讨,希望能够为水泥工业的节能减排贡献一份力量。     

浅谈数学的创新思维

本文从数学的传统思维开始,举例进一步阐明了传统思维形式具体化后形成的创新思维,从而初步认识与提高了创新思维在数学发展中的作用。     

煤炭企业安全投资决策与效益分析

本文利用模糊非线性规划建立煤炭企业安全投资最优化模型,确定最佳投资点,用柯布—道格拉斯函数确定安全投资最优分配方案,并根据"安全减损产出"与"安全增值产出"的计量方法计算并评价最优化模型所产生的安全经济效益。本文还通过实例分析,计量模型所产生的经济效益,说明模型的优越性,为煤炭企业安全投资提供指导。     

知识经济下的劳动关系

劳动关系是产业组织关系的核心部分,具体构成包括劳动关系的主体、劳动关系发生的环境、影响劳动关系的管理理念和劳动关系的特征。从产业革命至今,劳动关系经历了五个阶段。在知识经济条件下,由于劳动关系所处的环境和主体发生了巨大的变化,在相应的知识管理理念指导下劳动关系表现出新的特点。     

实现中小企业人本管理

随着经济的发展,中小企业面临许多新的挑战,因此,中小企业必须进行科学管理的改革,从以工作为中心的管理模式转变到以人为中心的管理模式,树立感情管理、民主管理和自主管理为核心的管理思想,从而通过建立学习型组织实现企业的人本管理。