对实现有效性教学的思考

有效教学是新课改追求的目标之一，运用科学的方法进行组织与引导，是提高初中化学的教学质量，达到有效的根本途径。本文对此进行了论述。     

初论医院现金收付管理内部控制制度

医院是属于特殊的服务行业之一,它同时具有社会的公益性质以及企业的性质。随着我国医疗卫生体制的改革,医院除了要履行"救死扶伤"的责任以外也要考虑到自身的效益以及未来发展。医疗行业与其他的行业不同,它在实际的经营当中每天都会有大量的流动现金。我们都知道现金是所有资产当中流动性最大、最容易形成管理漏洞以及最容易被挪用或者侵吞的资产。因此,医院除了要严格遵守国家有关现金的管理制度之外,同时也要结合医院的自身情况作出适当的调整和完善。以期最大限度的减少贪污、欺诈的情况发生。本文将就医院现金收付管理内部控制制度进行探讨。     

清洁生产中环境成本科目的界定和细分

过去，经济的高速增长中有相当一部分是以牺牲自然资源（包括环境）为代价的。目前，各企业的管理者正面临着越来越大的压力，他们不仅要降低成本，还要将他们所在企业对环境的影胸降到最低水平。这个压力来自于广大的利害关系者，包括政府、媒体、消费者、投资者及非政府组织等。为了帮助企业降低环境影响，企业需要提供与他们经营有关的环境成本信息。传统的会计核算系统并不能提供足够的、准确的环境成本信息，导致许多企业大大低估了合理的环境管理所带来的成本。     

关于县级推行公务卡制度改革的思考

公务卡作为一种现代化支付结算工具,不仅携带方便,使用便捷,而且透明度高,所有的支付行为都有据可查、有迹可寻.推行公务卡制度,无论对提高财政财务透明度、推进源头防治腐败工作,还是对加强预算单位财务管理、推进全国银行卡产业发展等,都具有重要意义.但由于各方面条件限制,公务卡制度改革在县域地区的推行面临着诸多问题,本文从推行公务卡制度改革的意义出发,从公务卡操作的四个环节分析了县域推行公务卡改革面临的问题,并分别提出了相应改进措施.     

领导行为视角的员工组织公民行为研究:一个新的分析框架

领导行为是影响员工组织公民行为的重要因素,员工结合对领导行为的认知结果决定自己的行为。根据认知心理学的研究,员工认知领导行为会有自己的标准,标准的不同是产生认知差异的原因之一。而由领导理论可知,内隐领导理论反映的正是人们心中对领导的期望标准;据此提出以员工内隐领导理论为认知参照标准,探讨员工对现实领导行为的认知差异对员工组织公民行为的影响机制的分析框架。     

能源回弹效应的理论演进与经验证据:一个文献述评

文章基于能源回弹效应相关研究文献的发展脉络与逻辑关系,从能源回弹效应的提出与界定、理论机制、经验证据和限制政策四个层面,对国内外有关能源回弹效应的理论演进与经验证据的研究成果进行了系统的梳理与总结.研究发现:(1)从研究框架看,新古典增长理论与新古典微观经济学理论这两类研究,在各自所拓展的研究方向上正殊途同归于对宏观经济层面回弹效应的探究;(2)现有研究尤其是理论研究的主要局限是,未能对能源效率的内生化处理予以足够的重视,这在很大程度上限制了其对理论和现实的解释力;(3)对回弹效应的有效限制必须通过多管齐下的政策组合措施才有可能实现.     

工作动态

山东省总工会举办第二届工会财务人员业务技能竞赛为提升各级工会财务人员业务能力和履职水平,加强财务干部队伍建设,山东省总工会以技能竞赛为载体,以赛促学、以赛促练,推动提升工会财务人员综合素质。日前,山东省"技能兴鲁"职业技能大赛——山东省第二届工会财务人员业务技能竞赛决赛在济南成功举办。     

固定资产折旧方法与税收筹划

本文以《企业会计准则—固定资产》为基础对固定资产四种折旧方法进行比较分析,并在此基础上浅谈企业如何利用折旧方法的选择进行税收筹划。折旧费用可直接影响企业当期利润,再影响企业当期应交税费,所以,在熟悉会计与税法对固定资产折旧方法规定的基础上了解如何对此进行税收筹划对企业而言是必要的。     

新疆生产建设兵团农业节水灌溉现状与对策探析

节水不仅惠及农业,也让城市景观绿化、城市周边及垦区的生态与环境得到修复和改善.本文论述了新疆兵团农业节水灌溉的现状,并阐述了加强节水灌溉的措施.