突破职业生涯发展瓶颈

一个人职业生涯的长度有限,而宽度和高度无限。职业枯竭就好像在职业生涯道路上遇到一个貌似庞大的障碍物,职业枯竭主要是内职业生涯的枯竭。外职业生涯是指我们从事一种职业时的工作时间、工作地点、工作单位、工作内容、工作职务与职称、工资待遇、荣誉称号等因素的组合及其变化过程。内职业生涯是指从事一种职业时的知识观念、经验能力、心理素质、内心感受等因素的组合及其变化过程。对于我们的职业生涯来说,外职业生涯是我们的枝枝叶叶、花花果果,内职业生涯是我们职业之树的根,内职业生涯的发展程度决定了我们外职业生涯的发展程度。…     

基于公司治理角度的中美企业财务控制权配置比较研究

本文从公司治理结构的三个方面对中美企业的财务控制权配置进行了比较研究:股权结构与企业财务控制权配置;融资结构与企业财务控制权配置;董事会结构与企业财务控制权配置。总结出我国企业(主要是国有企业)财务控制方面存在的一些问题,并对改善我国国有企业财务控制提出政策建议。     

参芪扶正注射液联合醋酸甲地孕酮改善晚期肺癌患者生存质量疗效观察

目的观察参芪扶正注射液联合醋酸甲地孕酮改善晚期肺癌患者生存质量。方法将80例晚期肺癌患者分两组,对照组支持对症治疗为主,治疗组在其基础上增加参芪扶正注射液联合醋酸甲地孕酮,每6周为1个疗程,评价疗效。结果治疗组有效率为72.7%,对照组有效率为44.4%,两组比较有统计学差异(P<0.05)。对照组出现静脉炎、口干、皮疹等不良反应,治疗组出现颜面潮红、静脉炎、口干、恶心等毒副反应。结论在对症治疗基础上给予参芪扶正注射液联合醋酸甲地孕酮在改善肺癌晚期生存质量方面取得较好的疗效,值得推广。     

浅析我国第三方物流

当前我国大力发展第三方物流,可以更好地配置物流资源,推动物流业向规模化、现代化、网络化的方向发展,是现在物流业必不可少的组成部分.但是,就目前的情况来看,第三方物流在发展过程中还存在一些问题.本文结合我国第三方物流市场现状,分析其问题,并提出一些应对策略.     

民航基层班组管理的数据应用

<正>进入“十四五”开局之年，为高质量发展装上“数字化”引擎已经成为各行各业的普遍共识。面对航空事业高速发展、航班飞行量与日俱增以及厄尔尼诺等极端天气频发的挑战，基层航空气象班组的飞行安全保障压力和安全工作风险持续增大。传统的“出现问题，解决问题”的粗放管理模式显然已经无法适应现代管理需求。作为基层台站的航空气象观测班组，为了解决班组管理的不透明、不理解、不信任的问题，