论全球虚拟团队中的知识与文化因素

全球虚拟团队必须对组织沟通进行创新,并学习如何使不同成员在跨文化、跨组织、跨地区的环境中高效合作。保持团队风格、成员间的相互信任和积极的个人和组织关系是在全球虚拟团队中建立知识共享文化的基础。     

西方学者对银行并购动机的研究综述

并购是银行的一种直接投资行为 ,其根本动机在于利润最大化 ,这一根本动机是隐藏在作为根本动机表现形式的形形色色的直接动机之下的。西方学者对银行跨国并购的动因进行的研究成果比较多 ,但直到现在 ,银行并购理论还无法形成一个系统的理论框架。对银行并购的动机进行研究是伴随着银行并购实践的发展而深入的 ,研究的深入使得银行并购的动因理论不断得到发展 ,解释力逐步增强。     

虚拟团队中的领导能力及其重新定位

对于分散的虚拟团队来说．可以发现在团队生命期内领导者的角色会在不同的时期有不同的团队成员扮演。研究虚拟圉队一个好的出发点是研究团队成员不同的任务、领导者、技术在虚拟团队中所发挥的作用。虚拟团队为领导能力的重新定义提供了特殊的机遇。     

农村宅基地流转驱动力分析

我国法律法规规定：农村宅基地的流转只有国家征收征用和集体组织内部流转两种合法形式。但实际上农村宅基地的流转十分普遍,特别是在城市郊区。分析了农村宅基地流转的驱动力,认为驱动力包括三个不同主体的驱动力,即国家征收征用驱动力、农村集体组织转用流转驱动力、农户自发流转驱动力,主体不同驱动力不同。     

信息化在中职计算机硬件组装教学中的运用

中职计算机硬件组装作为计算机专业中的一门重要课程,对于学生了解计算机组成结构、科学使用计算机具有重要意义,需要学生熟练掌握相关知识和技巧.随着计算机技术的飞速发展,传统的中职计算机硬件组装教学模式逐渐暴露出了很多问题,教学质量和教学水平较低,不利于学生计算机专业能力的全面提升,所以需采用信息化教学方法对其进行改善.文章阐述了信息化及信息化教学的基本含义,指出了当前中职计算机硬件组装教学中存在的问题,并对信息化教学的具体运用进行了分析,希望能够提高教学质量.     

地产企业营销绩效管理与房地产CRM系统框架设计

地产企业营销之困——销售瓶颈与营销绩效管理的提出 众所周知，行业环境的规范化、市场竞争的激烈化、消费行为的理性化等诸多因素，已经给房地产营销管理带来越来越大的挑战，主要表现在：     

农村剩余劳动力出路的几点思考

近年来，从中央到地方，各级政府已把农民增收作为一项重要任务来抓。在促进农民增收的过程中，虽然各地有各地的具体情况，各地有农民增收的不同困难，但大部分地区都面临一个共同的问题，大量的农村剩余劳动力滞留在有限的土地上。近日，本人就农村剩余劳动力转移问题做了一些调研，得到了一些启示，下面结合天长实际谈一些粗浅的看法和意见。