渐进式改革与激进式改革演进路径分析 --从成本-收益的角度来考察

渐进式改革与激进式改革是社会主义国家由计划经济体制向市场经济体制转变的两条截然不同的改革路径。在中短期内，渐进式改革与激进式改革相比具有明显的改革净收益优势。但是在长期内，改革成本与收益的变化衍生出不同的演进路径，从而产生不同的改革结果。渐进式改革与激进式改革都面临着机遇与挑战，都需要在具体的改革过程中趋利避害，实现市场化的最终目标。     

让我们的幸福最大化——访中欧国际工商管理学院客座教授、芝加哥大学工商学院教授奚恺元

2002年，瑶典皇家科学院将诺贝尔经济学奖授予了美国普林斯顿大学经济学教授卡尼曼，理由是他“将来自心理研究领域的综合洞察力应用在了经济学当中，尤其是在不确定情况下的人为判断和决策方面作出了突出贡献。” 长期以来，正统经济学一直以“理性人”为理论基础，通过一个个精密的数学模型构筑起完美的理论体系。而卡尼曼教授等人的行为经济学研究则从实证出发，从人自身的心理特质、行为特征出发，去揭示影响选择行为的非理性心理因素，其矛头直指正统经济学的逻辑基础——理性人假定。     

民营企业融资难的经济学解释

民营企业融资难的问题一直是理论界和实务界关注的问题。本文从成本收益、信息不对称、产权结构和金融结构不匹配、比较风险系数假说、资金供求制约、制度障碍、法制障碍等七个方面对民营企业融资难的问题进行了经济学分析，深入探讨了问题产生的理论根源。     

关于企业价值最大化理念的思考

市场经济体制的逐步完善和资本市场的发育,不断推动着企业管理的进步和发展,对企业管理的目标取向也在发生着转变和争论。如由上世纪90年代前主要追求产量、产值,到90年代初演变为主要追求质量、收入,再到90年代中以后更加着重利润、收益,而进入21世纪,在企业界和理论界出现了利润最大化、每股盈余最大化、股东财富最大化、企业价值最大化等不同的认识和实践。笔者认为,企业价值最大化应作为企业的根本目标取向,即企业的核心价值观。一、企业价值与企业价值最大化1.什么是企业价值。MM定理(Midigliany-Miller)对企业价值作了如下阐述:(1)…     

华联一百合并：加法效应？乘法效应？

如果华联商厦与第一百货新设合并模式成功实现,将无疑又是中国证券市场上一次具有标志意义的金融创新