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1.
正山西兰花集团伯方煤矿坚持"安全第一,预防为主,综合治理"的方针,充分发挥安全宣传员、责任区党员、群监网员、青监岗员和女工家属协管员在安全宣传教育工作中的宣传、示范、服务作用,通过安全宣传教育主客体互动,提高职工群众自主保安意识和能力,构建党政工青妇协同配合、全时空覆盖、全方位融入、全员性参与的安全宣传教育工作格局,推动企业安全发展。  相似文献   
2.
班组是企业生产经营活动中的基本单位.是企业生产经营活动中最重要、最活跃的因素之一.煤矿井下生产班组更是如此。班组管理的强弱.不仅关系到全班组乃至全矿生产任务的完成与否.更关系到全班组人员的安危.关系到全矿能否实现安全生产。因此,加强煤矿井下班组管理.是搞好全矿安全生产的基础.具体应抓好以下几方面工作。  相似文献   
3.
煤炭是我国的主要能源。“十二五”期间.煤炭行业将更加注重科学发展.更加注重安全生产.更加注重民生与和谐社会建设。加强煤矿班组安全建设,是有效遏制煤矿事故、建设安全高效型矿井、保障矿工生命安全、实现煤炭工业又好又快发展的重要举措。  相似文献   
4.
思想政治工作是我们党的政治优势,是经济建设发展的基础。胡锦涛总书记曾强调:"加强思想政治工作,必须适应变化了的情况,在继承和发扬优良传统的基础上,认真研究新形势下思想政治工作的特点和规律,积极开辟新途径,探索新方法,总结新经验。"煤矿企业思想政治工作,要围绕企业安全生产的各项工作开展,才能对煤矿机械化、标准化、信息化建设起到有效的催化作用。  相似文献   
5.
根据企业不断发展壮大的新需要.兰花集团伯方煤矿在文化建设方面进行了积极的探索,营造了浓厚的企业文化氛围,企业凝聚力、向心力、创造力不断增强。特别是近年来,企业呈现出健康、持续、快速、稳健的发展态势,各项经济指标高居地方国营煤炭企业前列.实现了经济效益和社会效益的同步发展。  相似文献   
6.
合同是企业参与市场经济的重要形式和内容,企业的大部分业务和经济往来,主要是通过合同形式来确定和实施的,可以说企业的经营成败与合同及合同管理有密切关系.加强企业合同管理,明确双方责任义务,可以有效地规避法律风险,降低经营风险,对于规范企业管理,提升企业综合竞争力起着积极的推动作用.  相似文献   
7.
数字矿山是由数字地球延伸而来.即在矿山范围内以三维坐标信息及其相关关系为基础而组成的信息框架。数字化在煤炭企业中的应用.主要集中在“生产、安全、管理”三大领域,近期又逐步拓展应用到了“节能减排和电子商务”等领域.具体是指将煤炭企业的生产经营、物料移动、安全监察、资金流动、人员管理、销售管理及客户交互等业务过程数字化.通过各种信息系统加工生成信息资源.有选择地提供给不同层次的技术人员和管理人员.最终实现生产要素的优化组合和企业资源的合理配置,实现经济效益、社会效益和环保效益的最大化。它的最终发展目标是实现矿山资源与开采环境数字化、生产过程可视化、管理决策科学化、信息传输网络化、技术设备智能化。  相似文献   
8.
办公室工作的有效运转关系到企业机关工作的全面开展,对企业整体工作具有举足轻重的作用。在当前形势下,如何使办公室工作围绕中心,服务大局,扎实有效地开展?伯方煤矿把服务于全局的中心工作和服务于干部群众作为办公室T作的出发点和落脚点,把“参与政务”、“管理事务”、“搞好服务”三大职能统筹兼顾,合理安排,从企业全局的高度进行思考和筹划.抓好四个转变,推动办公室工作高效规范开展。  相似文献   
9.
近年来,兰花集团伯方煤矿深入推进企业文化建设工作,将企业文化建设作为一项重大课题,通过不断的深入研究和实践探索,全面建设具有兰花特色的子文化体系。并逐步摸索出了一条符合科学发展观要求、尊重历史和客观规律、具有自身特色的企业文化之路。可以说,企业文化的成功创建和深入推广,极大地增强了企业发展的软实力,有力地促进了企业科学发展。  相似文献   
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