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1.
随着经济社会的发展和我国高等教育改革的深化,会计本科人才综合能力的培养越来越重要。本文就会计本科实践能力的培养目标及实现培养目标的内容和备件进行分析探讨。  相似文献   
2.
全面预算管理是一项重要的管理工具和内控形式,对企业建立现代企业制度、提高管理水平、增强竞争力有着十分重要的意义。跨国公司作为一种在多国从事生产经营的经济实体,同样需要全面预算管理这种管理工具,但其本身的特征决定了跨国公司全面预算管理的特殊性。本文将从公司组织结构、资本预算及绩效评价角度对跨国公司全面预算管理的特殊性进行分析。  相似文献   
3.
作业成本法作为一种解决传统成本核算中间接费用分配标准落后、成本分摊扭曲问题的方法出现以来,不但达到了其产生之初的目的,更在成本管理经营决策方面开辟了广泛的运用空间。近年来有很多的书报文章介绍作业成本法,但我们看到的是这种方法在制造业中的运用,本文主要介绍作业成本法在民航业的应用。一、传统成本计算方法给民航经营成果计算带来的困惑航空公司客运经营成本中的变动成本不但相对于固定成本的比重很小,且其绝对数也微不足道,可以对应上每一位旅客的变动成本大概只是飞行中所配备的餐食饮品。因而目前多数航空公司并未将…  相似文献   
4.
成本企画概念(一)成本企画的产生及发展按照日本“成本企画特别委员会”的定义,成本企画是企业“在产品的策划、开发中,根据用户需求设定相应的目标,希冀同时达成这些目标的综合性利润管理活动”。它由日本丰田汽车公司率先创立,并以术语形式出现于1959年的丰田社史之中,1962年它又导入了价值工程(ValueEngineering,VE)这一重要理念,1965年其运用范围由新型皇冠车的开发设计阶段扩展到以全部车种为对象的管理活动,1973年的石油危机使成本企画真正作为企业确保目标利润的手段而发展成为集会计、工程与组织三重…  相似文献   
5.
6.
西南财经大学会计学院和西南财经大学现代会计研究所共同举办的第一届中国成本管理创新研讨会,于2003年10月5日至7日在成都隆重召开。各政府机关、高等院校、企业界近40余人财务、会计、成本管理领域的理论与实务工作者参加了本次会议。会议围绕“成本管理创新与发展”这一主题,就中国成本管理创新的现状与未来、成本管理工程、环境成本、战略成本管理等问题进行了热烈的讨论和广泛的交流。1.中国成本管理创新的现状与未来发展。与会代表指出:在中国实现成本管理现代化是一个具有战略意义的长远目标。在加入WTO后,面临国际竞争的市场压力,…  相似文献   
7.
本文从中国平安"高管高薪"事件入手,结合我国制度环境下公允价值运用背景,分析高管薪酬对不同盈余项目的敏感性。研究发现:①高管薪酬对不同盈余项目的敏感性存在差异,由于委托人的非理性,高管薪酬对于含有公允价值变动损益的盈余项目具有更高的业绩敏感性;②市场低迷(金融危机)时期,高管薪酬对含有公允价值变动损益的盈余项目并没有如前人所述的"粘性";③高管薪酬对不同金融资产项目的公允价值变动损益的敏感性存在差异,对中国平安而言,最敏感的项目是衍生金融工具,其次是交易性金融资产,然后是可供出售金融资产。  相似文献   
8.
余海宗 《四川会计》2001,(10):20-21
国新近颁布的《企业会计制度》要求企业编报分部报表。本文就分部报表的有关问题进行探讨,以期有助于我国会计实务对分部报表的编报及信息使用者正确使用分部报表。一、编制分部报表的缘由。英国伦敦证券交易所于1965年首次要求上市公司按照行业披露销售额和利润信息,随后这一规定写入了1967年的公司法中。美国证券交易委员会SEC1969年要求注册的上市公司按照行业分部披露公司的有关信息,1976年,美国财务会计准则委员会FASB发布了其14号“企业分部财务报告”,要求编制分部报告,并于1997年在对原准则修订…  相似文献   
9.
本文分析了企业资源中智力资本构成要素的增值效率对企业绩效的影响,采用相关性分析和多元回归分析法,对我国高新技术行业和纺织、服装业上市公司进行了实证分析。结果发现:两类行业的公司物质资本增值率、人力资本增值率与企业的绩效显著正相关,结构资本增值效率与企业绩效显著负相关。  相似文献   
10.
高管薪酬的制定不仅能够激励企业高管更好地为公司服务,还能成为向资本市场投资者传递财务信息透明度的一种手段。影响高管薪酬的因素主要包括公司自身特征、高管人力资本理论、资本市场与法律法规等方面。为更好地改善公司治理水平从而提升公司业绩,对我国创业板上市公司2009—2012年的财务数据进行线性回归,通过公司自身特征对高管薪酬的影响进行实证分析,并提出政策建议,为创业板监管制度的出台提供理论依据。  相似文献   
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