中小企业人力资源外包的风险控制

人力资源外包，作为一种有效提高企业人力资源管理的方式逐渐被企业所接纳，在我国由于人力资源外包市场刚刚兴起，处于起步阶段，中小企业由于对人力资源外包内容以及模式缺乏深入的认识和实践经验的积累，在从事人力资源外包过程中面临诸多的风险。中小企业如何进行风险控制？本文给出一些针对性的建议。     

关于财政贴息期满后国家助学贷款毕业生综合状况调查与思考

国家助学贷款是我国政府为解决家庭经济困难大学生在校学习期间能顺利完成学业的一项重要政策。为进一步了解贷款毕业生对国家助学贷款性质认识状况，诚信意识形态，对贷款制度看法，产生贷款违约原因，以减少财政和高校经济损失，促进国家助学贷款良性循环发展，我校开展了贷款毕业生综合状况调查，深入分析调查结果，并针对调查过程中反馈的有关毕业生还款、诚信教育、财政贴息、贷后管理、贷款制度和个人信用等问题提出积极的建议。     

《食品安全法》对出入境检验检疫部门影响的探讨

笔者通过认真分析《食品安全法》与现行出入境检验检疫法律法规之间的区别与联系,提出了自己的一些见解和观点,希望出入境检验检疫部门能够将《食品安全法实施条例(草案)》中一些原则性较强的内容在法定范围内予以细化,并且在《食品安全法》和《食品安全法实施条例(草案)》中涉及出入境检验检疫的缝隙处做出必要的立法填充,使其能够与相应的部门规章和规范性文件有机衔接。     

新形势下高校毕业生就业竞争力研究

党和国家对高校毕业生就业工作非常重视,在新形势下这对于提升高校毕业生就业竞争力具有重大的现实意义。分析了高校毕业生就业的形势和制约我国高校毕业生就业竞争力的因素,提出了高校在专业设置、综合素质、实习实践、创新能力、就业体系和就业指导等方面提升高校毕业生就业竞争力的措施。     

助贷违约学生行为成因及防范对策研究

国家助学贷款为高校贫困生完成学业、促进教育公平起到很大的作用,但我国在实施国家助学贷款政策过程中,由于有的学生偿还能力较低、偿还意愿较差,贷款制度设计欠缺,社会信用环境不佳等原因,发生学生助学贷款违约行为,贷款违约率较高,加大了政府、高校和银行管理成本,制约着助学贷款的持续良性发展。解决这些问题,应从提高高校教育质量、增强学生诚信意识、建立社会信用体系、完善贷款制度设计、健全高校资助制度等方面采取有效措施。     

在复杂供气条件下降低流量计误差的方法

本文介绍了在复杂供气条件下降低流量计误差的方法,详细的阐述了如何在内蒙地区恶劣气候环境下使用流量计,并且对流量计的选型、规范安装、去除干扰等方面都有深入的研究,解决了流量计在使用过程中常出现的问题。     

金融危机下广东大学生就业问题及对策研究

高校毕业生是我国宝贵的人力资源,做好高校毕业生就业工作对解决人民群众利益,促进社会经济发展有重大作用。文章分析了金融危机下广东大学生就业存在的问题,并根据广东社会经济发展情况,在就业观念、就业结构、信息岗位、教育改革与实践活动、学生创业教育及自主创业等方面提出如何实现广东大学生充分就业的措施。     

海南热带雨林国家公园交通体系规划布局分析

国家公园是中国管控级别最高的自然保护地,实施最严格的生态保护政策.海南热带雨林国家公园要求对其规划范围内的交通体系进行合理规划,实现国家公园"快进慢游",有效带动海南热带雨林国家公园旅游和周边区域的经济社会发展,将改善民生、促进经济发展与保护生态环境有机结合,为国家公园生态旅游、环境教育及社区发展提供有力保障.     

乡财县管改革后乡镇财政管理面临的问题及对策

财政部2006年发布《关于进一步推进乡财县管工作的通知》,在全国范围内逐步推进以"预算共编、账户统设、集中收付、采购统办、票据统管、乡县联网"为主要内容的管理模式的"乡财县管"财政管理体制改革。目前,很多地方积极推进财政改革。通过改革,乡镇财政管理工作取得突破性进展,无论是增加