企业战略联盟治理结构的选择

从交易成本和资源的角度研究战略联盟治理结构的选择问题,在交易成本理论基础上分析了影响股权合资联盟与契约联盟选择的因素。通过利用资源的观点解释如何在契约联盟中进一步选择交易联盟和组合联盟,对我国企业如何选择战略联盟治理结构提出建议。     

科技创业企业成长影响因素研究——基于山东省调查数据的分析

由于在技术、市场和管理方面具有高度不确定性,科技创业企业成长受到多种因素的影响。通过对山东省科技创业企业的调查,提出了影响科技创业企业成长的因素指标体系,并运用熵权系数法对各指标因素的影响程度进行了分析排序。结果表明,企业风险等12项二级指标因素对科技创业企业成长均有影响,但差异较大。其中,企业资源、企业管理水平影响最为显著。     

山东省科技中介服务机构发展对策研究

科技中介服务机构是区域创新体系的重要组成部分，在区域创新、成果转化与推动要素流动方面起着关键作用。山东省科技中介服务机构经过多年的发展已经具备了较好的基础与一定的实力，目前中介机构发展存在的突出问题是发展水平不平衡、与区域科技中介服务需求不匹配、体制与运行机制落后、服务与经营水平不高、发展环境不完善等，本文提出了应从深化体制改革、进行机制创新、加强自身建设、增强中介活力、营造良好环境等方面来推动山东省科技中介服务机构的进一步发展。     

论科技企业孵化器的创新机制

创新功能是科技企业孵化器的本质功能.孵化器的科技创新机制主要体现为营造创新环境、培育创新主体、搭建创新平台、传播创新文化.鉴于我国孵化器存在的问题,必须通过"改善基础服务、强化孵化功能"等三项措施,加快我国孵化器科技创新机制建设.     

科技企业孵化器品牌定位、设计、维护与发展

<正>随着孵化器之间竞争的进一步加剧,通过实施品牌战略来建立持续的竞争优势将成为一个必然趋势。孵化器品牌战略是孵化器围绕品牌开展的形象塑造活动所进行的全局性谋划和设计,内容包括品牌定位、品牌设计、品牌维护和品牌发展。     

基于知识与人才管理协同的企业技术创新推进机制研究

将技术创新、知识管理、人才管理作为企业发展过程中并行、互嵌的过程,并分析技术创新过程中知识管理与人才管理的协同关系,建立基于知识管理与人才管理协同的技术创新推进模型。在此基础上,从动力与选拔、学习与培训、信任与激励、整合与评价等方面分析了推进企业技术创新的知识管理与人才管理协同机制,为企业提高竞争力提供参考。     

科技创业企业生态群落孵化模式研究——以青岛创业园为例

科技创业企业生态群落孵化模式是指科技企业孵化器围绕某一产业链孵化创业企业,创业企业之间以及创业企业与科研机构、中介机构和金融机构等之间相互作用而形成具有自组织自我调节功能的生态群落。发挥生态群落孵化模式的作用,需要改善种群质量、加强生态因子建设和扩大生态群落外延。     

企业生态群落的制度经济学解析

从制度经济学角度看,企业生态群落是一种介于纯市场组织和企业组织之间的中间性组织形式。它的出现不仅是企业和市场需要的结果,而且是人的有限理性、环境的不确定性、技术进步与扩散等因素存在的必然选择。     

伙伴分析与联盟绩效的理论分析框架

在以行业边界模糊、技术飞速发展和全球一体化为特征的时代,战略联盟越来越成为一种流行的制度安排.所谓战略联盟,就是为了追求共同的战略目标而达成的企业之间的合作协议,它包括合资企业、联合生产、联合研发、合作营销、特许联盟等等.尽管有些著名的战略联盟(例如东芝和时代华纳)取得了巨大成功,但多数联盟的绩效却不尽人意.     

我国科技中介机构的影响因素与对策研究——基于山东省调查问卷的分析

科技中介服务机构能力建设受到多种因素影响,利用熵权系数法对调查数据进行处理,发现政府因素和科技中介机构自身因素是影响科技中介服务机构能力建设的主要因素,进而提出应通过发挥政府主导作用、增强机构主体实力、加强我国科技中介机构能力建设的建议。