变革型领导:理论、结构与最新研究综述

领导力一直是西方管理学研究的热点,变革型领导(Transformational Leadership)更是近30年来领导学研究的焦点话题.迄今为止,学界对变革型领导的概念、主要内涵与结构已经有了较完整的认识,但对于变革型领导的作用机制以及对组织的实际影响,目前还在持续探索中.文章回顾了近几年来国内外对变革型领导的主要研究文献,梳理其中的脉络,对往后的相关研究具有借鉴意义.     

近期国际石油价格回顾与预测

回顾 1.原油 3月份国际原油价格总体在79～83美元／桶高位震荡。油价走强主要得益于美元回落以及欧佩克（OPEC）维持限产决议。     

长庆油田公司采油三厂构建外部和谐的方法与途径研究

文章对石油企业如何通过SA8000认证，提高企业承担社会责任的能力；着力实现与其他企业之间的和谐；着力实现企业与社会的和谐；建设环境友好型企业，通过绿色生产实现与自然环境和谐相处等几个方面的深入探讨，就长庆油田公司采油三厂构建外部和谐的方法与途径展开研究。     

企业家长式领导：三维度及其效能争论

企业的家长式领导理论（Paternalistic Leadership）产生于近年来学者对华人组织领导行为所做的研究,是华人组织领导行为最突出的特点之一。目前企业家长式领导的三个维度,威权领导、德行领导、仁慈领导已为大多数学者所接受,然而其具体的作用机制及对组织效能的影响,则还在探索当中。文章对以往国内外对于企业家长式领导的主要研究文献进行了回顾,指出了当前研究的不足,以及未来研究应当深入探讨的问题。     

企业领导要善于经营人才

加入WTO的显著标志就是跨国公司与国内企业更公平地站在同一起跑线上,迫使国内企业纳入世界经济发展的轨道之中。由于物资和服务市场的相互开放,使得人才市场和劳动力市场也在一定程度上相互开放。开放的结果是,越来越多的跨国公司为了迅速占领中国市场,提高竞争力,将遵循人才本地化原则,不遗余力地抢夺中国国有企业乃至民营企业的优秀人才,从而使国内人才竞争进入白热化状态。因此,在新的时期企业领导要善于经营人才,以创新的眼光来看待人才竞争,并以新的理念重新诠释人才,最终在全球经济不断发展的过程中,通过吸引人才,培养人才,留住人才,使企业在21世纪的全面竞争中取得更大的成绩。     

越中典籍中的两国诗人交往

越南的汉文诗创作是汉文化圈内重要的文学现象。中越诗人的交流最常见的形式是诗人之间的唱和与题跋作序，最主要的渠道是使节的来往。两国诗人的交流十分频繁，对越南文学产生了很大的影响，在中国诗歌中也得到了一定程度的表现。在交往中产生的《道南斋初稿》等诗歌作品突出地表明了两国文人间的肾密联系。越南诗人同中国诗人之间的交流从特定角度反映出优势文化进入相对劣势文化的途径，和它对这一文化中统治阶级心态的具体影响。     

UPS蓄电池的在线监测分析

UPS系统中,蓄电池的功能至关重要,是保障UPS系统持续供电的基础。而UPS系统运用时,蓄电池可因外界因素干扰,发生故障影响系统功能。故此,文章研究了UPS蓄电池的在线监测,解读监测原理,分析在线监测系统的构建,旨在为相关人员提供参考。     

“一带一路”倡议下高职校企深度合作影响因素分析——以港口与航运管理专业为例

一、前言2023年是“丝绸之路经济带”和“21世纪海上丝绸之路”倡议提出十周年。十年来,“一带一路”合作范围不断扩大,对外贸易规模稳定增长。据海关统计,2022年,我国对“一带一路”沿线国家进出口总额13.83万亿元,占我国全年货物进出口总额的33%[1]。国际贸易货物运输80%以上是通过海运完成的,海运也是我国最早“走出去”的行业之一。经过多年的发展,我国海运企业的国际地位显著提高,港口基础设施水平不断提升,全球海运网络逐步完善,这为“21世纪海上丝绸之路”的建设奠定了良好基础[2]。其中,人才是关键因素。加之沿线发展中国家港航产业发展水平相对落后,港航教育资源不足等问题,对培养适应“一带一路”发展要求的国际化港口与航运管理人才提出了更高要求。     

60%百菌清水分散粒剂制备工艺研究

对60%百菌清水分散粒剂的制备工艺进行了研究,确定了合适的工艺条件,干燥温度为50℃,干燥时间为3h;颗粒粒径约为1mm左右;有效成分含量为60%,加水量9-11%。结果表明,在此条件下制备的水分散粒剂的各项指标符合要求。