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1.
2003年4月,当高建华再次离开中国惠普时,他在这家前后工作了10多年的公司已是三进三出。每次离开时,高建华的职务分别是业务发展经理、市场总监和副总裁兼首席知识执行官(CKO)。仅从职务上看,高建华每次重回惠普都获得了更大的影响力;不同的是,这一次,高建华的影响力将更多地从他离开后的中国惠普身上折射出来。 相似文献
3.
知识管理绝非新生事物。数百年来,家族企业的商业智慧世代相传;工艺大师们呕心沥血授艺于徒;工人们在一起交流心得和技艺亦由来已久。但直到上世纪90年代,企业领导们才开始谈论知识管理。现代经济的基础已从自然资源转为知识资产。这种变化迫使经理人返身审视企业的知识基础及其利用情况。与此同时,电脑网络的日益普及,也使人们能更加便捷和经济地进行知识的编码、存储和共享。 相似文献
4.
5.
外国有句成语,叫“及时一针胜过事后九针”,比喻预见和科学决策的重要性。去年,针对经济生活中出现的新情况新问题,党中央、国务院见事早、措施果断,决定采取加强和改善宏观调控的政策措施,收到了标本兼治的良好效果,避免了经济的大起大落,保持了发展的良好势头。 相似文献
6.
7.
引言 当人类步入知识经济社会时,企业开始推行以人为中心的人力资本管理,人力资本已经被认为是企业中最具竞争优势的资源.即在外部环境不断变化的今天,企业要想取得竞争优势,不能仅仅靠传统的金融资本的动作和领先的科学技术,还必须依靠人力资本的优势来持续企业的竞争优势.人力资本的地位和作用得到了全面的提升,在要求建立产权明晰的现代企业制度的知识经济时代,企业的各种产权明显为企业发展提供了一个明确的方向.知识型企业作为知识创新及其商品化的主体,主要从事的是知识的生产、传递、使用和保护等(盖骁敏,2005). 相似文献
8.
题外话说读书
眼下世风,文人多有感慨。话题之一就是书越来越多了,读书的人越来越少了。我倒不这么看,表面的现象难掩实质的动因:首先,是人们获取知识和信息的渠道多了,导致许多人的视线从书籍上转向互联网等其他手段;其次,是人们的生活和工作节奏快、压力大,很难静下心来读书,尤其是读大部头的书,即使喜欢读书的人也愿意读些短小读物或闲书,用于排遣压力;最后,是出书泛滥、质次价高,难觅使人心怡的书,致使读书成了一件很头疼的事。 相似文献
9.
一、问题的提出 随着科技进步和全球经济一体化的日益加快,已有越来越多的企业运用并购的方式作为规避风险、增强竞争力、扩大组织规模的有效手段.从中外企业并购的结果来看,至少50%以上的企业并购没有达到预期的效果,也就是所说的并购失败,除了并购前期和并购过程中存在问题外,还有一个重要的原因就是并购后的管理整合缺失.而在这些管理整合的因素里面,最容易被企业所忽视、需磨合的时间最长、也最让企业束手无策并且也不容易有显著效果的是"文化差异",即企业文化的管理整合. 相似文献