语言Q值与小语种语言存亡边界——基于语言经济学的模型

基于语言的人力资本性质,引入语言"Q值"量化其经济价值,并以此修正Grin模型分析小语种语言存在的必要性.分析结果表明:(1)语言的Q值越大时,也即这种语言的生命力越强时,人们投入这种语言的时间就会越多;(2)基于文化和政治上的原因,在小语种语言有必要保护的前提下,刻画出小语种语言存亡边界、改变小语种语言的语言态度以及小语种语言的使用人数,可以使小语种语言从死亡区进入生存区;(3)在对小语种语言保护的制度安排中,持久增加使用小语种语言的人数十分重要.     

企业生命力指标体系的仿生推论

企业生命力状况直接关系到企业的盛衰,如何衡量企业的生命力是企业管理界关注的问题。以仿生学为基础,结合现有文献资料推论出企业生命力的三个二级指标,即:企业生存力、企业成长力及企业再生力的指标体系,通过企业生命力的3个维度(生存力、成长力和再生力)的分析,获得的企业生命力的评价指标体系,为研判企业生命力的状况提供了分析依据。     

丝网印刷在现代生活中的应用与延续

本文从丝网印刷的发展脉络入手,在与其他印刷方式的比较中,对其涵义、内容题材、造型、表现形式及工艺技术的应用等进行条理化分析。旨在对丝网印刷的艺术表现进行探究。通过论述,进一步加强丝网技术无论是在艺术实践中还是在社会生活中的应用,增强丝网印刷的艺术表现的价值,使古老的丝网印刷技术散发出新的生机,为我国国民经济和文化的发展,提供有益的参考并发挥积极的作用。     

处理政府与市场关系的义乌实践——基于中国三鼎集团的观察视角

党的十八届三中全会指出:经济体制改革的核心问题是处理好政府和市场的关系。义乌在科学处理好政府和市场的关系方面进行了有益的探索,并一直在演绎这种关系。义乌政府坚定地鼓励、支持、引导非公有制经济发展,不断激发非公有制经济的活力和创造力,使得一大批民营企业得以蓬勃发展,一个个产业集群得以形成拳头。从中国三鼎集团的发展进程角度观察,政府引导和企业发展亦步亦趋,演绎着政府与市场并进共舞关系。义乌的实践是党中央和浙江省委省政府决策的自然结果。     

基于未确知测度理论的多科性医院医疗大数据治理能力成熟度评价

为实现对多科性医院大数据治理水平的分析和评估,在数据管理成熟度模型和能力成熟度模型基础上,构建多科性医院大数据治理能力成熟度评价模型。将医院大数据治理能力成熟度分为初始级、程序级、规范级、管理级和优化级五个等级,基于医院内部大数据治理特征,建立包括三级指标的成熟度评价指标体系。然后,分别用客观赋权法及组合赋权法确定各指标权重,并结合未确知测度理论和评价方法,量化评估两个三甲多科性医院大数据治理能力的成熟度。结果表明,两种赋权方法下两家医院的大数据治理能力水平均处于规范级,与两家医院大数据治理的实际情况相吻合。未确知测度理论与信息熵权相结合,可以平衡指标测量主观性和评价结果稳定性,建立的模型能为多科性医院大数据治理提供具有参考价值的决策信息。     

关于企业生命力评估的指标体系设计

阐述了评估企业生命力的意义，提出了评估企业生命力的原则，并设计了企业生命力评估的指标体系。     

基于模糊方法的企业活力综合评价

提出一种基于模糊方法的企业活力评价方法。在建立企业活力评价指标体系的基础上,介绍了处理多指标体系的模糊方法,介绍了 AHP法确定指标权数的原理,进而对企业活力运用模糊方法进行了综合评价,并验证了该方法的有效性。     

餐饮环境文化建设途径研究

环境文化是餐饮业发展的活力与潮流。餐饮环境文化建设,可从挖掘环境文化主题,扣住主题装饰,注重餐馆、包间、菜品、餐桌的命名,穿插表演性节目,培训服务人员,灌输绿色消费理念等方面进行。     

创业活力对城市工业经济增长的影响——基于多维视角的实证研究

运用Sys-GMM 面板方法来实证研究创业活力对中国城市工业经济增长的影响。研究显示：创业活力显著促进了城市工业增长；东部城市创业活力对工业经济的促进效应最高，中部和西部城市次之，东北城市则不显著；创业活力对城市工业经济的促进效应随着城市规模的递增而提高，即由小城市、中等城市、大城市至特大城市依次递增；在总体上，拥有经济开放政策的城市创业活力促进效应更大，但是当城市开放政策超过一定数量后，这种促进效应反而下降。     

中国31省市工业企业创新活力的评价

工业企业的创新活力是区域创新水平的重要表现.利用因子模型L对影响工业企业创新活力的7个二级指标提炼公因子,结果显示可以从研发活力与创新动力两个层面对中国31个省市的工业企业创新活力进行综合评价.模型表明:企业的研发投入与产出是影响创新活力的主要因素.通过K?mean聚类分析法,将中国31个省市的工业企业创新活力划分为"较高、一般、较低"3个层面,通过改善区域内企业的创新活动的交易成本,降低研发活动未来的不确定性风险,引进创新型人才将有助于提升区域内的工业企业的创新活力.