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1.
蒋樟生 《经济理论与经济管理》2021,41(9):55-70
近年来,“三农”问题受到极大关注。为了应对外部资源、环境、科学技术等多重压力对农业升级与发展的影响,政府出台了诸多政策支持农业企业的技术研发与创新。本文从政府干预视角分析政府补助和税费返还两种形式的政府创新支持政策对农业企业研发投入的影响,重点分析机构投资者与大股东参与公司内部治理以及社会审计事务机构参与公司外部治理这两者所发挥的不同监督作用。研究发现:第一,不同形式的政府创新支持(政府补助和税费返还)对农业企业研发投入的影响并不一致。政府补助产生替代效应,税费返还则产生互补效应。第二,持股监督(机构投资者和大股东的持股比例上升)能增强政府补助对农业企业研发投入的替代效应,也能增强税费返还对农业企业研发投入的互补效应。第三,审计监督(社会审计事务机构的审计意见)会减弱政府补助支持对农业企业研发投入的替代效应,也会减弱税费返还对农业企业研发投入的互补效应。本文的研究发现为政府制定适宜的创新支持政策,以及合理发挥持股监督与审计监督的内外部治理作用,提供一定的决策依据和理论支持。 相似文献
2.
Shi Xu Larry R. Martinez Hubert Van Hoof Michael Tews Leonardo Torres Karina Farfan 《旅游业当前问题》2018,21(7):775-790
Ram (2015. Hostility or hospitality? A review on violence, bullying and sexual harassment in the tourism and hospitality industry. Current Issues in Tourism. doi:10.1080/13683500.2015.1064364) posits that violence and harassment are areas of concern within the hospitality industry, and scholarly interest in abusive supervision in the workplace has grown since the last decade. This study extends Ram's (2015. Hostility or hospitality? A review on violence, bullying and sexual harassment in the tourism and hospitality industry. Current Issues in Tourism. doi:10.1080/13683500.2015.1064364) assertion by examining the effect of abusive supervision experiences on student employees’ turnover intentions in a hospitality and tourism context in a high power distance culture, Ecuador. The results showed that abusive supervision was positively related to turnover intentions, and its effect was stronger than co-worker support, with the abusive supervision–turnover intentions relationship being fully mediated by perceived organizational support (POS). In addition, co-worker emotional support was found to attenuate the negative effects of abusive supervision on POS. All in all, the findings highlight the roles of POS in explaining the relation between abusive supervision and turnover intentions and co-worker emotional support in buffering the negative effect of abusive supervision. The important role of culture is discussed. 相似文献
3.
食品检测实验室中最为重要的就是质量监督管理工作,做好质量监督有利于提高实验室工作人员的质检与管理能力,进而推动有关人员的学习进步,以胜任工作岗位,提高该食品检测实验室的质量检测水平,确保检测数据的有效性与无误性。但现阶段我国的实验室由于缺乏统一的行业标准,导致其质量监督工作水平参差不齐,出现了一系列不利于质量检测的因素,比如质量监督目的不明、质量监督内容不完整、质量监督措施不完善等不足,都会影响该实验室对于食品的检测。因此,本文主要就食品检测实验室的质量监督方法进行探究,从各个方面指出质量监督的技术要点。 相似文献
4.
审计是党和国家、各类组织监督体系中的重要组成部分,是一种依法监督经济权力行使的制度安排,具有鲜明的法学学科属性。推进国家治理体系和治理能力现代化,迫切需要构建中国特色社会主义审计学科体系、学术体系和话语体系,构建现代审计人才培养体系。审计学具有确定的研究对象,形成了相对独立、自成体系的理论、知识基础和研究方法,已经具备设置为一级学科的条件,应该在法学学科门类下增列审计学一级学科。 相似文献
5.
自然资源资产管理:理论逻辑与改革导向 总被引:1,自引:0,他引:1
研究目的:针对自然资源资产管理的理论诠释不清、改革导向不明、自然资源的资产属性尚未充分体现等问题,本文立足新时代党和国家机构改革背景,分析自然资源资产管理的理论逻辑,明确未来自然资源资产管理的改革方向。研究方法:文献研究法,综合分析法。研究结果:新时代自然资源资产管理应当基于"权利—价值—经营—管理"的理论逻辑体系框架,其中自然资源资产权利应当包含自然资源资产所有权、资格权、使用权和管理权等对象内涵,以完整、明晰和稳定作为权利实现要求;自然资源资产价值显化应当基于生态、经济等价值的全面认知,针对不同资产类型分类采用不同价值评估方法,完善市场培育、价值调节和公平分配机制;自然资源资产经营既要保障粮食安全、生态安全和规避可能风险,又要实现高品质利用,因而应当以底量保安全,以存量、数量、质量、差量和流量保协同,优化完善编制资产负债表;自然资源资产管理则应当打破自然资源资产管理割裂的现状,实现系统统一管理并建立全平台、全过程、全资源和全空间的综合监督机制。研究结论:自然资源资产管理应以"三维立体多权化"、"生态价值具象化"、"安全品质六量化"和"系统监管综合化"为改革导向,以期全面推进未来多维、绿色、高效、安全、品质、有序的自然资源资产管理方式的切实实现。 相似文献
6.
张小波 《经济理论与经济管理》2021,41(7):64-80
本文界定了金融“脱实向虚”的内涵,设计了研判金融“脱实向虚”的挂钩变量和标准。本文以1990—2019年78个国家为样本的实证研究显示:2012年我国金融出现“脱实向虚”,2012—2014年处于低度“脱实向虚”状态,2015—2018年出现了中度“脱实向虚”,2019年又回落到低度“脱实向虚”,但未来5年金融杠杆会回升。这意味着未来经济运行仍将面临高杠杆带来的系统性金融风险,以及金融杠杆波动性不断加剧给经济增长带来更大的负面冲击。宏观调控的政策取向和首要任务仍是“降杠杆”和“稳增长”。针对该形势,本文提出:一是亟须建立金融“脱实向虚”的审慎监管机制,将金融杠杆作为金融“脱实向虚”的审慎监管政策工具,将均衡金融杠杆作为研判金融“脱实向虚”的标准,前瞻性地引导金融回归服务实体经济的本位职能。二是改革现有存款基准利率的“双轨制”,实施货币政策“锁短放长”的创新性操作来消除导致金融“脱实向虚”的政策诱因。 相似文献
7.
赵家政 《中小企业管理与科技》2021,(9)
随着我国社会经济的迅速发展,城市建筑的集中度逐渐提升,人口密度不断增大,这对消防监督管理工作提出了更多更高的要求。因此,在当前时期要提高对消防监督管理工作的重视程度,从而不断提升消防监督管理工作的质量。论文介绍了消防监督管理工作面临的困难,并提出了应对措施。 相似文献
8.
做好食品抽样检验工作是确保食品质量和安全的关键,本研究对目前国内食品抽样检验管理现状进行了分析,针对食品安全抽样检验管理存在的问题提出要强化制度建设、强化技术团队建设、制定统一检测标准等方法,并提出进一步深化改革食品安全抽样检验管理办法,旨在保障公众食品安全,提高食品抽样监管力度。 相似文献
9.
Academic and industrial attention has been paid to the job embeddedness as an important predictor of employee actual turnover. Studies have examined the influence of job embeddedness as an antecedent, mediator, and moderator. However, there have been few investigations of antecedents of job embeddedness from the perspective of employee characteristics. Therefore, the current study bridged this research gap and investigated the associations among job passion, work engagement, abusive supervision, and job embeddedness. Data from 278 full-time hotel employees indicated that harmonious passion was not associated with job embeddedness. Moreover, obsessive passion shared a positive relationship with job embeddedness. Both harmonious and obsessive passion had an indirect effect on job embeddedness through work engagement. Abusive supervision moderated only the indirect effect of obsessive passion on job embeddedness via work engagement. A new model is proposed based on our findings to explain factors that contribute to job embeddedness. 相似文献
10.
张东升 《中小企业管理与科技》2021,(4)
国防工程发展建设至今,基本已经趋于健全,其包含万千,由众多部分组成。在国防工程的众多组成部分之中,对于城市以及民众具备有重要意义的人防工程就不可不提,其存在是将深埋地下的空间与资源进行最大化发掘及利用,从而做到与其他国防工程组成部分契合,实现立体化国防工程的建设发展。人防工程虽然不显于人前,但其重要性却无人可以忽略,其对于城市建设发展、民众生命利益保障奠定着坚实基础。 相似文献