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"实行同级内审,实施同级监督"是人总行为加强基层人行内控管理、提高业务运作质量的有益之举.但由于同级内审的"同级性"致使"同级监督"相对"下查一级"内审机制运作效果差,因而使同级内审制度难以有效落实.目前"力量不足、透明度低、主动性差、公正性难"是困扰同级内审制度有效落实的四大障碍,围绕这四个症结问题,我们建议县支行应不断创新工作方式,采取内审"汇查"措施,从根本上解决同级内审不力的问题. 相似文献
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