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1.
陈树基 《公司》2000,(8):9-10
西部发展的重点是基础设施的建设,电力作为基础设施建设的重点工程,在这大开发的历史机遇中,我们只有加快观念转变,以体制改革提高资产的配置效率,以高素质的人才推动科技进步的技术创新,促进电力结构的调整和用电市场的发育.实现电力的先行发展。 加速思想观念转变,把电力先行发展体现在抢抓机遇上。电力的先行发展,在很大程度上取决于我们电力职工特别是领导干部观念和思维方式的转变。加速观念和思维方式的转变,就能积极抢抓机遇,加速电力工业的发展。要转变观念,首先要坚决摈弃那种总是在计划与落实计划的问题上打转转,习…  相似文献   
2.
甘肃电投永昌发电公司(甘肃电投永昌发电有限责任公司前身,以下简称公司)改制为独立的发电公司后,在生产经营管理各个环节中强力推行低成本运营管理,以“低成本战略理论”作为企业提高经济效益最直接、最有效的途径和重要举措.走活了市场经济条件下企业“一年减亏、持续盈利、稳步发展”这步棋。  相似文献   
3.
人力资源与可持续发展   总被引:2,自引:0,他引:2  
可持续发展从资源角度讲,就是以人力资源替代自然资源。从不同国家的发展战略看,注重人力资源积累的国家经济发展就快。我国人才从存量到增量同经济快速增长的重要相比都远远不足,必须加大开发力度。人力资源不仅是实施可持续发展的关键因素,而且它本身也存在着一个可持续发展的问题。影响人力资源可持续发展的不利因素一是教育投资机会成本偏高,回报率低;二是人才资源使用不合理而导致资源浪费,包括就业难和人才使用高消费。要克服这些不种因素,首先国家要加大教育投入,其次应合理分担教育成本费用,再次是从政策上鼓励人才到中小城市、农村和西部地区就业。  相似文献   
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