南网文化理念作用于基层供电局招投标廉洁文化建设的研究

正一、前言党的十八大特别是十八届三中全会以来,以习近平为总书记的党中央把党风廉政建设和反腐败斗争提到新的高度,坚持不懈改进作风、坚定不移惩治腐败,对深入推进党风廉政建设和反腐败斗争旗帜鲜明、态度坚决,党风廉政建设和反腐败斗争取得新进展。但是,我们知道,滋生腐败的土壤依然存在,反腐败形势依然严峻复杂,党风廉政建设任重道远。南方电网公司在在物资、服务、工程等采购领域已经建立了一整套行之有效的招投标制度。梧州供电局通过推动制度落地,形成了     

电力企业防范法律风险存在的问题及对策分析

社会主义市场经济体制和国家法制建设日益完善的新形势下,我国电力企业也从过去依靠政策经营转向依法自主经营,从而,电力企业所面临的法     

电费违约金约定法律实务浅析

正为维护企业的合法权益不受侵害,笔者所在供电局对多个拖欠电费的客户提起了法律诉讼,要求欠费客户归还欠缴电费本金以及约定的违约金。电费违约金的计算方式直接应用《供电营业规则》第九十八条规定,但是这一诉求近年来在多起电费纠纷中没有获得法院支持,被认定为是约定过高。本文通过对电费违约金适用法律法规进行分析,结合追收电费违约金的法     

提升客户满意度工作成效探讨

作为一个公共领域的企业,电网企业关注的重点正从专业技术发展领域转向客户关系管理领域,电网的发展要服务于和谐社会的建设。南方电网公司开展的2011年度客户满意度研究,是在2010年试点研究的基础上开展的、南方电网全网范围内的第一次满意度研究,目的就是面向社会,在公共事业领域中率先关注客户感知。在企业内部,客户满意度研究是客户关系管理的起点,是创先进程中的重要工具。梧州供电局为进一步培育以"客户为中心"的全员服务机     

利用视频监测系统提高电厂安全性和经济性

小火电企业大多设备陈旧,污染大。由于我国电力依然紧缺,此类企业关停、转产的状况不可能立刻实现。可是大投入进行技改提高安全经济性能也是不可取的。视频监测系统具有投入小、见效快的特点,对小火电企业的安全、经济性有很好的效果。     

电厂锅炉过热器超温爆管与金属监督

由于电厂锅炉燃用的煤种发生改变,导致锅炉过热烟温偏高,造成过热器管的壁温过高,出现了过热器管连续爆管及其他失效现象。本文介绍了在过热器管超温的情况下其发生爆管及其金属组织的发展变化过程。     

新时期应对群体投诉事件的方法探讨

一、前言梧州市惠民小区400多客户2010年11月更换电表后,在12月和2011年1月居民电量电费大幅增加,引起了居民不满,认为供电企业新换表计计量不准。居民一方面在向供电企业和政府相关部门进行了投诉,另一方面利用媒体的力量,打电话到报纸、电视台等媒体要求采访报道,并在网络上连续发帖     

应用绩效辅导调动员工积极性的实践

正一、背景介绍2017年,广西电网公司印发了《公司优化绩效工资分配推广指导意见》(桂电人资[2017]70号),加大了各级直线经理绩效工资分配自主权,提高了直线经理自主绩效金额在责任主体工资总额中所占比率。2017年11月,梧州供电局根据广西电网公司指导意见发布了该局优化绩效工资分配实施方案。