哪些人不宜喝牛奶

牛奶含有丰富的营养，其生物价值很高，仅次于鸡蛋。牛奶不仅是婴幼儿的主要食品 ,也是孕妇和老弱病患者的营养佳品。牛奶含有蛋白质、脂肪、碳水化合物和无机盐。无机盐中的钙和钾含量最高 ,１升牛奶中含钙约１２００毫克 ,而且钙的吸收率和利用率较高。尽管牛奶中几乎含有人们所需要的许多营养素 ,但并非所有的人都能够饮用牛奶。那哪些人和患有哪些疾病时 ,不宜饮用牛奶呢 ?一、Ｉ型超敏反应者超敏反应人俗称过敏反应。Ｉ型超敏反应也称为速发型过敏反应。牛奶中的蛋白质为３ % -４ %以酪蛋白为主 ,占８６% ;其次为乳白蛋白、血清白蛋、…     

浅谈混凝土拌合站配料计量系统的常见故障及维修措施

随着我国建筑行业的蓬勃发展,钢筋混凝土建筑不断增多,大型的混凝土工程不断新建,混凝土拌合站作为对混凝土进行大规模、自动化、集中拌合的大型场地,对确保混凝土工程的质量具有重要意义.文章结合工作经验,简要介绍了混凝土拌合站配料系统,并从配料计量装置的故障、称重装置的故障、上料装置的故障、卸料装置的故障、人为因素导致的故障等方面分析了混凝土拌合站配料计量系统常见故障,并提出了解决和维修措施.     

从职工队伍建设着眼，提高学校管理工作水平

教师是学校存在和发展的生命线，是学校办学的根本，教师管理是学校管理的核心。本文基于创新教育理念，审视教师管理存在的问题，探讨完善中学教师管理的有效路径。本文在阐述“以人为本”理念科学内涵的基础上，指出了教师在管理当中存在的问题，并从提高管理者的能力、引进新的教师评价制度、改革教师管理体制等三方面具体阐释了如何将“以人为本”的理念运用于教师管理当中。     

透视税务会计下的权责发生制

本文对税务会计与财务会计下的权责发生制进行了比较,指出税务会计下的权责发生制是修正的权责发生制,与财务会计下的权责发生制是有差异的,并针对税务会计下的权责发生制存在的问题提出了改进建议。     

打造作风过硬队伍 争创人民满意业绩

<正>作风是干事创业的坚强基石,是为民服务的重要保障。全省人力资源社会保障工作会议指出,“作风建设,讲的是政治,为的是民生,检验的是党性,体现的是对人民群众的感情”,要求各级人社部门在作风上下功夫、求实效。近年来,济宁市人社局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以实施干部作风提升行动为抓手,倾力打造一支政治过硬、能力过硬、作风过硬、服务过硬、纪律过硬的干部队伍,推动全市人社事业发展取得新业绩、实现新突破。济宁市人社局荣膺“全国人力资源社会保障系统先进集体”,被济宁市委、市政府授予“集体二等功”。     

传承民本思想 汲取精神伟力 用心用情用力答好新时代民生答卷

<正>路阻且长，任重道远。党的二十大为推动民生事业高质量发展指明了前行方向、提供了根本遵循。济宁市人社部门将深学党的二十大精神，传承民本思想，汲取精神伟力，踔厉奋发、勇毅前行，奋力开创人社事业高质量发展新局面，用心用情用力答好新时代民生答卷。全力以赴稳就业保就业答好新时代就业答卷就业是民生之本，是最大的民生。在促进共同富裕的新征程上，党的二十大对就业工作作出新的重大部署，提出强化就业优先政策，