基于激励视角的低碳校园建设途径研究——以广州大学城为例

本文以广州大学城为例,在调查研究的基础,依据统计数据分析当前低碳校园建设中存在的问题,从激励的视角设计低碳校园建设的有效途径,以有效推动低碳校园的建设,营造低碳大学城,并为国内其他高校和大学城区低碳建设提供借鉴和借鉴。     

基于委托代理理论浅析实行股票期权激励制度的必要性

随着起现代企业制度的逐步建立，委托代理的问题也随之而来。如何解决由于所有权和经营权的分离所带来的问题成为现代公司治理的一大难题，股票期权作为一种新型的激励制度，有效地解决了委托代理问题。本文将在分析股票期权的定义的基础上来进一步剖析实行股票期权激励制度的必要性。     

浅述我国当前实行股票期权激励存在的问题

本文将从股票期权激励实行的外部法律、资本市场和公司内部控制三个角度出发，论述我国当前股票期权激励存在的多个问题，为我国上市公司实行期权激励制度提供借鉴和参考。     

关于大学生低碳行为影响因素的调查报告——以广州大学城为例

本文以广州大学城为例，通过对大学城6所高校共739名学生进行调查，在了解大学生低碳行为践行程度的基础上，进一步探讨大学生低碳行为的影响因素，分析目前低碳校园建设中的存在的问题，并从学生、学校、政府三个角度对低碳校园建设提出对策和意见，希望能为其他高校及大学城提供借鉴和参考。