基于“五力模型”的人力资源管理体系

人力资源管理在企业经营管理实践和推动企业发展两方面发挥了举足轻重的作用。本文提出基于"五力模型"的人力资源管理思想探讨企业等组织的人力资源管理活动,同时探讨人力资源管理中的"二八理论"和"长尾理论"现象,来提高人力资源管理活动的功效。     

ZWY-80/37L型履带式挖掘装载机的使用管理与故障排除

简要介绍了ZWY-80/37L(隔爆型)型履带式挖掘装载机的优越性,日常使用的管理,用比较法对液压系统故障的判定及修理,并提出了相应的处理办法.     

变频调速装置在煤矿生产中的应用研究

简要介绍了ZJTS—70/660型风机自动调速装置的工作原理、主要特点、适用范围,分析了常见故障的类型,并提出了相应的处理办法。