小村官大贡献

有这样一群人，他们不畏艰苦，坚持到基层去，到最艰苦的地方去，他们不计个人得失，只为那里的人们可以生活得更好更富足。他们有千千万万，但你却只知道他们共同且唯一的名字——“村官”。本文的主人公沈使古就是在这样一个平凡的岗位上书写着他精彩的人生。     

浅谈高校后勤在服务育人中的重要性

作为高校培养人才的重要一环,“育人”早已有机地渗透在高校后勤管理服务中.由于大学生每天有大量的时间在高校后勤管理和服务的范围内活动,其政治倾向、思想情操、道德品质和生活作风等都会自觉不自觉地表现出来,高校后勤主要是通过管理、服务,在管理服务过程中联系实际对大学生进行再教育,其再教育的重要性绝不亚于课堂教学.近几年来,随着国家教委对高校教学的深入改革,高校后勤服务育人的功能也逐渐得到人们的重视和认可.本文作者根据自己多年的高校后勤工作经历,提出了高校后勤工作的重要性.     

浅谈思想政治教育要重视非智力因素的培养

思想政治教育是人类社会教育实践活动的一部分，传统的观念认为讲思想政治理论只是“纸上谈兵”，和实际相脱节，而思想政治教育者只是爱唱高调的夸夸其谈者，学习思想政治理论只是对理论的死记硬背根本不涉及非智力因素的范畴。但是，随着人类社会的进步，人们逐渐认识到非智力因素对思想政治教育起到不可忽视的作用。通过非智力因素与思想政治教育的关系、培养学生非智力因素方法的阐述，可以看出思想政治教育必须重视非智力因素的培养。     

一般工科院校经济管理专业“工科特色”人才培养模式探讨

<正>一、问题的提出专业的比较优势就是专业的特色。人才培养模式决定了人才的定位、学生的就业,同时对专业建设、师资引进有重要的影响,任何高校无不注重人才培养模式的定位。对于一般工科院校,常常在某些专业有较强的比较优势,这些专业的毕业生就业较好,但对于工科院校的经管专业,就成了一个相对"弱势"的专业,如何在激烈的就业形式下,取长补短、错位竞争,体现工科特色,实现人才培养模式的创新,是工科院校制定培养计划前必须探讨的一个重要问题。     

高校后勤服务育人的对策探析

众所周知,高校后勤在高校中的主要职责是为高校的教学、科研、管理及师生生活提供保障和服务。自教育部提出了＂高校后勤为教学服务,为科研服务,为师生员工服务＂和＂服务育人,管理育人＂＂、三服务,两育人＂的工作宗旨后,高校后勤工作既具有服务又具有育人的作用有了明确的定论。随着高校后勤社会化改革步伐的加快,已有越来越多的专家和学者开始探索如何才能更好地提高高校后勤的服务育人水平。本文作者结合多年的后勤工作实践,针对目前高校后勤在服务育人中存在的问题提出了提高高校后勤服务育人水平的三种对策。     

社会化条件下实现高校后勤服务育人新探

“三服务,两育人”一直被认为是高校后勤应坚持的工作宗旨,随着高校后勤社会化改革步伐的日益加快,如何将“三服务,两育人”工作宗旨真正落到实处,越来越受到人们的关注.本文作者主要结合目前高校后勤社会化的大背景,来提出提高高校后勤服务育人的策略.     

模块化视角下大型客机产业升级路径研究

大型客机研制体现了一个国家经济实力、工业制造和科技水平.结合模块化理论和产业链理论,分析了大型客机产业链的模块层次结构,提炼出大型客机产业链升级的一般轨迹,即由工艺流程升级、产品升级到品牌升级;总结了产业链升级的方式,包括转包生产、风险合作、企业联盟和自主研制;归纳了大型客机产业升级的3种路径:逐步替代升级、联盟追随升级和跨越赶超升级,并提出我国大飞机产业升级的相关对策.     

河北唐海县：曹妃甸的“经济后花园”

世纪大港曹妃甸，犹如渤海湾上一颗璀灿的明珠，熠熠生辉。     

这里是创业的起跑线

“请问你们是昭觉青年创业培训中心来招生的吗？我们可以去参加学习培训吗？”     

艰苦创业路 七分靠打拼

“……人生好比是海上的波浪，有时起，有时落，好运歹命……三分天注定，七分靠打拼，爱拼才会赢”，这是一首非常流行的歌曲里的歌词。每个人的人生都是不同的，有的人生下来就很贫困，生活坎坷，每走一步都要付出很多的艰辛，彝族青年农民阿火久都就是这样的一个人。