在实训教学中推行“5S”管理

起源于日本的"5s"管理,是指在对生产现场的生产要素,如:人员、机器、材料和方法等进行的有效管理,这是日本企业独特的一种管理办法。由于应用此方法能够有效推动企业的良好发展,因此,现在已广泛应用于我国的各类型企业中,但是以职业技能教育为主的高职学院各类实训中心却少有应用,本文将介绍"5S"管理的作用及如何应用于实训中心教学管理中。     

资源整合助国企腾飞

以中国第一汽车集团公司为研究模型，调研其深化公司体制改革，大手笔联合重组，进行企业资源战略整合，向“三化”目标迈进的发展思路，探讨其企改策略在指导深化国企改革与振兴东北老工业基地的战略步伐方面的重要意义。     

美、日、英公共图书馆社会化对我国公共图书馆的借鉴

本文主要论述什么是公共图书馆,为什么要进行公共图书馆社会化并根据国外公共图书馆社会化的先进的经验得到对我国公共图书馆社会化的借鉴.     

国企改革看质量

以中国第一汽车集团公司为研究模型，研究其深化公司内部体制改革的同时，通过构建高效的管理运行机制平台，进行企业内部资源战略整合的发展思路，探讨其企改策略的可行性和可推广性，进而指导深化国企改革与振兴东北老工业基地的战略步伐。