荷兰籍总经理状告公司违约为何输了劳动争议仲裁案

基本案情申诉方:史蒂芬,荷兰人,湛江某外资企业(下称 A 公司)原总经理;被诉方:A 公司。申诉方诉称:本人于1993年9月起应聘到 A公司工作,双方在《劳动合同》中对合同期满时间没有具体明确,但在终止条款中作出了以下约定:“双方中的任何一方如无特殊原因而需终止合同须提前6个月通知对方或赔偿。”2001年3月9日本人按合同约定,提前向 A公司董事会发函提出终止合     

阿红

一亲戚托我给找个老实可靠能干的保姆。我便四处打听却无望。忽然有熟人捎条信息来:阿红正为厂里要她下岗的事烦着呢。阿红?就是那个在我年少时,居委会举办的元宵灯会上手风琴表演每次都少不了她的那个旧邻居阿红姐?赶忙在家中约见她。打开门时我大吃一惊:算起来才三十多岁的阿红沧桑得太快了,—套不合时宜的深色连襟袄衬得她起码显老十岁。脸色也不怎么好。迎阿红进门时,才发觉她手里还提着一小袋桔子。寒喧几句后,我想即刻进入正题:“阿红你同意当保姆真是给我帮了大忙,还买东西这么客气干吗?”阿红抬头看我一眼不答话,不停来回地搓着手,半晌才有话欲说难说地道:“我,我不想当保姆,又不是乡下妹,堂堂—个国家工人干这个多没面子。你在机关工作认识的人多,能不能给我找份稳     

此案定性为终止还是提前解除合同?

基本案情申诉方:李某,香港人,湛江某外资公司原销售部经理;被诉方:湛江某外资公司。申诉方于1996年1月到被诉方处任销售部经理。双方在签订的《劳动合同》中明确该合同为无固定期限合同,任何一方均可提前3个月书面通知对方解除合同。另外,合同还约定:劳方在与资方终止劳动关系的6个月内,不能参与他所熟知的销售领域的     

18岁工伤女工可享受有关待遇至其身故

日前,湛江开发区劳动争议仲裁委员会对一起工伤待遇争议案作出仲裁裁决:未参加社会工伤保险的被诉方湛江市××塑胶公司,给因工伤导致四级残疾的申诉方女工谭××按湛江市社会平均工资75%的标准按月计发退休金至其本人身故;就近给安装自动功能美观手(假肢);支付一次性残疾补偿金9810元;驳回谭××提出的一次性支付残疾退休金、安装及更换假肢所需费用等共424800元的申诉请求。     

下属企业被吊销工商执照后遗留下劳动纠纷,主管部门负责任否?如何负?

基本案情申诉方:A 总公司下属 B 公司王某等7名职工第一被诉方:A 总公司第二被诉方:C 集团有限公司A 总公司、B 公司和 C 集团有限公司(下简称 A 公司、B 公司、C 公司)均是具有独立法人资格的国有企业。三者关系是:B 公司是 A 公司下属二级公司,A 公司后来与兄弟公司投资成立了 C 公司。C 公司成立不久,发文将集团成员企业财物处置权、领导任命权统归一身。事实上 A公司是 B 公司的上级主管部门,C 公司是 A 公司     

湛江市糖业富余职工向何处去

一、湛江市糖业基本情况湛江市是国务院批准的蔗糖生产基地之一。现有糖厂33间,其中国有26间,农垦4间,乡镇3间,共有职工30790人,1997—1998年产糖量超过全省70％,占全国10％左右。蔗糖生产是该市国民经济的重要支柱,年工业产值40多个亿,工农业收入60亿元以上,关系着全市300多万农民和3万多名职工的生计,影响着相关行业的繁荣,是主产区税收、财政收