浅谈新形势下国企工会工作新思路

随着国有企业改革、改制进一步深化,多种所有制经济快速发展,工会工作特别是企业工会工作面临着一系列新情况、新挑战.由于种种原因,当前一些企业工会工作还存在比较薄弱,工会组建率偏低、维权机制不健全、制度建设不规范、活动方式创新不够、联系职工群众不够紧密等问题仍不同程度地制约着工会工作的开展,而传统的国有企业工会工作模式已经不能适应形势发展的要求.