"动态的国际化攻防战略"矩阵

虽然近年来涌现出的国内知名企业海尔、联想、华为、TCL、格兰仕、非常可乐等已成为国际化的先锋,但这些中国一流企业与世界一流的GE、戴尔、思科、诺基亚、可口可乐等跨国公司依然存在巨大的差距,在今天全球一体化的世界舞台上,面对外国大公司纷至沓来,在中国设研发中心,投资设厂,在这场全球性的竞争中,中国企业面临以小博大、以弱抵强,获取竞争优势以生存成长的挑战。     

从国际营销视角探讨中国外贸出口型企业发展

文章通过国际贸易与国际营销的异同,指出中国外贸型企业应该转变传统的、被动的国际贸易观念,树立更富有主动性、创造性的国际营销观念;通过从产品导向转变为顾客需求导向、从价格导向转变为顾客成本导向、从通路导向转变为顾客便利导向以及从促销导向转变为与顾客沟通导向四个具体的观念转变,从而走出国际经济贸易分工中＂微笑曲线＂的最低点,使众多外贸出口型企业成为强大国际贸易实体.     

解决企业文化“两张皮”的PDCA控制模型探索

企业文化与企业管理“两张皮”,是一个长期困扰企业与企业文化实际工作者的实践问题。本文拟结合炯台鲁宝钢管有限责任公司（以下简称鲁宝）、烟台宝钢钢管有限责任公司（以下简称炯宝）的“建立PDCA控制模型实施文化闭环管理”的实践,对如何解决企业文化与企业管理“两张皮”问题,做初步探索。     

欧盟绿色贸易壁垒对我国出口的影响及对策

绿色贸易壁垒是继关税壁垒之后的又一种贸易保护主义形式。本文在分析绿色贸易壁垒对我国出口贸易所带来的影响的基础上,探讨了应对绿色贸易壁垒的策略。     

国际四大会计师事务所在中国跨国经营研究

本文运用海默和金德尔伯格提出的“垄断优势理论”和邓宁的“国际生产折衷理论”,以国际“四大会计师事务所（普华永道、毕马威、安永和德勤）”为案例,对注册会计师行业的跨国经营动因进行了分析,力图揭示出这一服务性企业在中国市场经营的特点,分析了“四大会计师事务所”在中国市场的发展前景和面临的挑战,总结出“四大会计师事务所”给中国会计师行业带来的启示。     

创造性资产理论与中国企业国际化研发（R＆D）模式

本文在综述国际化R＆D理论的基础上，分析了国内外研究现状和中国企业国际化的实践；本文指出了中国企业国际化R＆D指导理论缺失的现象，提出了以创造性资产理论作为中国企业国际化R＆D指导理论的观点；针对跨国公司在华设立大量R＆D中心和中国市场国际竞争国内化的现实，提出了以内向国际化和外向国际化互动循环模式为中国企业获取国际化R＆D能力的途径。     

高新技术产业研发投入对出口贸易的影响——基于中国电子行业的实证研究

本文利用2001-2007年的我国电子信息100强企业的统计数据,通过构建一个包括研究与发展经费、信息化投资的分析框架,实证检验了研究与发展经费、信息化投资对我国出口贸易产生的影响。揭示了我国电子信息企业的研发及信息化投资对我国出口贸易有显著正效应的结论,并在实证研究的基础上提出了相应的对策和建议。     

关于凝聚钢铁企业协力队伍的文化模式探索

钢铁企业协力队伍现状 协力工是劳务派遣机构向用工单位输送的顶替正式岗位的人员,这种用工形式作为钢铁企业用工制度的有益补充,其作用已日益彰显。主要表现在三方面：一是满足了企业的灵活用工需要。劳务派遣协力工这种弹性用工方式可减少人员储备,快速解决企业临时性、辅助性、替代性岗位的用工问题,以及单位既需要用人但又不能增加编制的问题。二是降低了用人单位的争议风险。     

无母国型跨国公司--跨国公司发展的新现象

一迄今为止,全世界绝大多数的跨国公司是有“国籍”的,或者说是有其母国的。跨国公司的母国的含义主要是:(1)公司成长国,在此诞生、成长壮大,直至走出去成为跨国公司。(2)总部所在国,公司的经营决策、财务以及若干重要链节如研究开发和生产的部分活动仍保留在此。(3)权力和利益首要国。公司的主要所有者和管理者持该国国籍,该国是最大受益国(利润和技术)。我们以IBM公司为例,它的母国是美国,它完全符合上述三个特征。IBM的前身是19世纪末成立的几家小公司,1910年合并为一家公司,1924年更名为国际商用机器公司(缩写为IBM)。此时,它已成为…