县域工业企业建立现代企业制度浅探

县域工业企业诞生、发育、成长在中国特殊的历史条件下，今天要谋求发展，仍需靠中国特色的“土壤和环境”，即建立中国特色的现代企业制度．是否可用“企业管理规范化、企业资本多元化、企业经理职业化”为途径来探索建立县域工业企业现代企业制度的途径呢?     

宜春经济开发区人才需求结构及培养模式初探

近几年来,随着江西省宣春市经济的快速发展,对职业教育也提出了更高的要求。为了适应经济和形势发展的需要,个别学校出现了因追求开设热门专业,而忽视了市场需求的状况,从而造成了巨大的人力、财力和物力的浪费。因此,倾听企业的呼声,准确把握企业和市场的需求,促进职业院校的教学改革,培养符合市场需求的技能型人才具有非常重要的作用。     

中国绿色经济发展和机制政策创新研究

在我国经济飞速发展的背后,环境资源的不堪重负已经成为了社会所关注的重点.绿色经济模式的实施对我国当前的尴尬境况的改善具有一定作用.但是我国绿色经济的发展仍然存在着一些问题,需要去改进和创新,所以笔者根据我国目前绿色经济的发展现状进行了分析,并提出了几点建议,希望能起到抛砖引玉的作用,为我国的未来发展提供助力.     

管理规范化 资本多元化 经理职业化——县域工业企业建立现代企业制度浅探

县办工业要谋求发展,必须建立中国特色的现代企业制度,可用“企业管理规范化、企业资本多元化、企业经理职业化”为载体。一、企业管理规范化。企业管理规范化涵盖了政府对企业依法管理、企业依法经营和企业内部管理的制度化,其有效组织形式是将其实行规范的公司制改革。公司法人治理结构是公司制的核心。要明确股东会、董事会、监事会和经理层的职责,形成各负其责、协调运转、有效制衡的公司法人治理结构。所有者对企业拥有最终控制权。董事会要维护出资人权益,对股东会负责。董事会要对公司的发展目标和重大经营活动作出决策,聘任经营者,…